顺丰质量经理
任职要求
1.本科以上学历，航空相关专业优先；
2.5年以上机械制造行业质量管理相关工作经验，掌握ISO9001/AS9100…工作职责
1.全面负责公司质量管理工作，策划、建立和维护公司的质量管理体系（包括设计和生产），组织制定产品标准和质量控制方案； 2.组织制定公司质量目标，分解目标，并监督、指导各部门制定和达成质量目标； 3.负责公司设计开发、生产过程的质量监督和管理； 4.负责供应商研发过程及制造过程的质量监督和管理； 5.负责质量体系内部审核和监督； 6.负责质量问题的分析和处理。
1.负责手机研发项目的质量策划，组织团队制定项目质量目标、品质改善管控计划，并监控实施； 2.负责研发项目三新风险识别，在关键节点进行质量风险控制及评估，并不断优化； 3.在项目不同阶段，组织项目团队进行技术成熟度评审及验收，及时分析与改善不达标问题，持续改进； 4.产品上市质量达成情况的跟踪及问题的推动解决； 5.负责产品研发过程中IPD流程的引导、审计； 6.有品牌手机ODM工作经验者优先。
负责质量管理体系（NPS等各类体验指标）建设和用户声音的采集，保证用户体验全面真实准确有效；基于关键指标，分析定位用户体验中的关键问题，并建立与多部门有效的运营合作机制，推动关键问题解决以及用户体验的提升；依托业务线策略及目标，制定质量目标，并协同业务线相关方共同达成质量目标；负责质量问题跟踪闭环，重点问题牵头专项改进。
【】制定业务质量体验目标，完成目标拆解落地，推动产线达成质量体验目标产运经验与体验运营：独立负责一个旅游产线的体验运营（质量管理），负责包括用户体验指标的定义、测量、问题识别与根因分析，能够归类问题并推进改善具备策略思维且可落地执行：监控核心运营指标，通过数据挖掘提出可量化的策略方案，并完成策略提出-策略执行-策略复盘的完整项目闭环协作沟通界面较好，可以跨团队推进项目，确保跨团队协作效能最大化
• 工厂内质量体系代表并向全员推广质量文化。 • 领导团队确保总体质量绩效及战略目标的达成并制定持续改善措施。 • 确保内外部质量审核的顺利进行。 • 与其他部门协作确保日常业务的顺利进行。 • 制定部门年度预算及团队人员发展。 • 作为客户的质量接口，在组织内传递客户的声音和要求,提高客户满意度。 • 主导持续改善项目来提高内部及供应商质量绩效并减少质量费用。 • 主导工厂的内部，外部及体系审核。评估并准备管理评审。 • 协调内外部资源确保质量目标的达成。（如客户返回品，内部报废，供应商质量)。 • 培养员工能力，搭建人才梯队，制定并执行团队发展计划。