腾讯质量管理组-游戏测试工程师-新星引力计划

1.负责公司测试组与各项目组的对接工作； 2.负责公司测试组的组织、管理、实施等工作，确定项目测试标准、规范； 3.建立并完善测试体系和质量管理体系，持续提高团队的测试效率和质量； 4.根据需求文档，设计文档分析测试点、确定测试范围、制定测试方案和策略、编写测试用例； 5.准确定位，跟踪并验证bug，并确定问题得以解决； 6.负责指导、培训初中期测试工程师。

1.负责根据项目需求制定测试计划，组织测试用例设计及评审并进行产品测试，整体把控产品质量，并不断优化测试效率和提高测试质量； 2.负责与项目经理、产品策划和开发人员就项目需求、进度等问题进行沟通，优化、提高团队与项目组之间的良好沟通渠道； 3.负责游戏产品的测试工作，涵盖功能、专项测试（包括前后台性能、安全测试、弱网络测试等）的执行以及测试工具的开发； 4.承担测试外包团队的建设和管理工作。

1、对项目需求进行分析，评审，跟进和熟悉实现过程，提前暴露风险和规避问题； 2、对核心系统进行功能测试，白盒测试，专项测试等日常质量保证； 3、积极发现和推动项目中的进度，流程，质量分享； 4、系统组外包日常工作的管理和指导； 5、对系统模块有深入了解，能进行功能，数值，关联编辑器，自动化等不同类型测试任务。

1. 负责系统、玩法、商业化方向功能测试。 2. 对项目需求进行分析、设计测试点，跟进实现方式，发现风险点。 3. 及时反馈游戏中bug，跟进修复，需要深入了解原因，总结测试覆盖范围，积累团队测试经验。 4. 管理4~5人测试小组，结合自身质量意识，发现并推动优化项目组存在的流程、质量风险问题。