腾讯SSV-健康普惠实验室产品策划

1.深入了解公司管理文化及员工群体，整体把握福利的沟通策略和调性，紧密结合AI新技术、内容运营新玩法等，不断创新员工福利沟通的方式方法，提升沟通有效性； 2.负责公司各项福利在关键节点的沟通策略及内容，以及打通各福利项目进行整体福利的沟通； 3.重点负责身心健康、员工关爱福利的沟通与运营，促进员工全面健康，传递公司关爱； 4.负责公司各福利平台的内容运营与维护，并不断优化沟通平台的布局； 5.作为福利沟通的总负责人，牵头联动公司其他团队如招聘、培训、企业文化、SSV、ESG等，及时更新这些渠道的员工福利相关内容，并共创不同场景下的员工沟通项目。

1.负责时光实验室产品的设计及运营：包括不仅限于应急及养老相关产品设计及落地，结合用户体验及实际应用持续打磨产品体验； 2.基于运营数据分析及反馈收集等方式，对项目进行及时复盘并推进产品运营策略迭代，反推产品迭代； 3.拉通内部团队间的合作，与内部产品形成产品级合作方案。

1.负责参与项目全流程运营管理，从立项、进展跟踪到项目交付，横向支持业务负责人对目标及核心指标进行阶段性管理，并能基于业务运营中的洞察，助力优化业务及项目关键环节的运营方法和机制，提升运营效率和效果； 2.通过对业务运营模式和方法的深度理解，以及业务相关运营数据分析，为运营管理者提供业务经营分析和建议； 3.持续进行可持续社会价值创新模式和方法提炼，包括但不限于可持续社会价值运营模式、社会价值评估方法等。

1.负责社会应急、养老、社区服务等创新性项目的沟通谈判，及协议的签署、交付节点跟进； 2.负责政府委办局、慈善机构等多方合作协议的审核、登记和跟进； 3.组织并完成年度审计和评估报告； 4.负责各地的市场开拓工作。