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腾讯Supercell游戏《部落冲突》-游戏策划

社招全职1-3年部落冲突产品地点:深圳状态:招聘

任职要求


1.1-3年的游戏策划经验,有主导过游戏系统或数值中的某一项设计;
2.逻辑能力强,策划方案有较为紧密的逻辑性;
3.有敏锐的洞察能力和快速学习能力,能理解功能…
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工作职责


1.负责游戏前期功能调研及需求确立;
2.负责游戏玩法、游戏系统的设计与策划案输出;
3.负责研发过程中各项工作的决策与跟进,确保功能品质,确保组内沟通顺畅;
4.负责分析、统计数据,根据数据和反馈定制后续优化方案。
包括英文材料
相关职位

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社招1年以上部落冲突产品

1.负责《部落冲突》游戏内系统模块的设计与策划,包括功能规划、玩法创新及用户体验优化; 2.撰写详细的游戏系统需求文档,确保方案逻辑清晰、可执行性强,并与开发、美术、测试团队高效协作; 3.参与游戏系统的全流程落地,从需求分析到上线后的效果评估,持续优化系统功能与玩家体验; 4.通过数据分析、玩家反馈等手段,发现系统问题并提出改进方案,提升游戏整体质量与用户满意度。

更新于 2026-01-21深圳
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社招1-3年部落冲突产品

1.对运营规划和目标拆解,负责游戏内商业化活动的设计和落地相关工作; 2.独立撰写需求案,跟进所负责模块制作管线,保证落地内容按质按量完成; 3.关注用户反馈,定期分析商业化活动效果,制定优化策略并推进落地; 4.将商业化与系统、内容结合,长期探索更多适合部落冲突的商业化设计。

更新于 2026-05-19深圳
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社招3年以上部落冲突技术

1.负责游戏服务端逻辑层功能设计、开发以及调优工作; 2.负责游戏服务端引擎层调试、维护工作; 3.负责深入优化服务端性能。

更新于 2026-05-19深圳
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社招1-3年部落冲突产品

1.结合部落冲突IP与产品节点,制定活动日历,制造热点事件,持续挖掘丰富有趣的体验内容; 2.独立负责活动创意、撰写需求案,跟进所负责模块制作流程,保证落地内容按质按量完成; 3.独立负责跨部门合作,拓展并维护合作关系,放大《部落冲突》的IP影响力; 4.能定期进行数据监控,分析数据得到结论,结合用户反馈持续对活动进行迭代优化。

更新于 2026-05-19深圳