携程外币兑换专员（合肥）(MJ023913)
任职要求
1、大专及以上学历，会计类、语言类专业优先，银行或同业管理人员优先；
2、性别不限，形象良好，品德优良，户籍不限，年龄在25-40岁；
3、3年以上工作经验、1年以上外币兑换行业经验；
…工作职责
合规&运营管理 根据公司合规和运营政策的相关要求，严格遵守相关规定和要求，确保工作表现达到公司合规、运营标准。 严格遵守监管机构、机场等部门门店监管的要求，避免出现监管及运营违规风险。 负责门店日常轮班、倒班，确保门店在营业时间内正常运作。 负责值班门店卫生清洁、设备维护等一般性门店维保工作。 销售管理 根据集团下达的整体销售目标，与团队成员协作，完成所在地区销售指标。 与公司客户建立良好关系，并确保为其提供专业的货币兑换服务。 负责外币兑换交易的处理，准确高效的处理现金业务。 根据公司销售需要，积极向客户推荐关联产品，促成交易，提高客单价，提高门店盈利水平。 积极配合公司新产品、线上渠道推广及与第三方合作（银行、旅行社、国际学校、签证中心等）开展。 其他 与公司内部相关部门协作，确保门店各项运营工作有序开展。 按时完成上级交办的其他工作。
携程集团正式编制岗位 外汇业务属于金融现金相关业务，需要严格遵守公司的业务操作流程及各项规章制度，按要求从事柜台式的针对居民与非居民的货币兑换服务。 日常工作内容： 1.及时、准确向客户收、兑外、本币现金或各类票据，并有效鉴别其各国货币的真伪； 3.及时、准确的登记各类业务单证； 4.及时、准确的完成各类业务信息系统的计算机操作； 5.按规定和标准流程盘点备用现金库，做到日清日结； 6.合理、有效处理各类店面安全问题并防范金融安全风险； 7.参加各类公司组织的培训和学习。
1、精通外币兑换业务相关的操作流程及外币知识，熟悉外管局的各项规定及行业相关的法律法规；日常门店业务合规管理； 2、根据当地情况，维护与本地监管，政府部门，业主，物业，管理方，银行，合作方等相关方的关系； 3、负责门店日常运营各项事宜，做好员工培训及员工管理，确保门店正常、合规、高效能运营； 4、完成门店业绩指标，组织员工积极推荐关联产品，促成交易，提高客单价，提高门店盈利水平； 5、发展和维护门店的分销、交叉渠道，策划门店线下推广活动、寻找当地业务合作资源； 6、保障门店资金安全，并对门店资金进行有效管理； 7、拓展新门店、开拓新门店合作渠道、购钞渠道； 8、落实各业务线的本地落地工作； 9、其他门店发展需要及上级交办的任务等。
外币兑换员主要是从事柜台式的针对居民与非居民的货币兑换服务。 1.遵守公司的业务操作流程及各项规章制度，按要求完成工作； 2.及时、准确向客户收、兑外、本币现金或各类票据，并有效鉴别其真伪； 3.及时、准确的登记各类业务单证； 4.及时、准确的完成各类业务信息系统的计算机操作； 5.盘点备用现金库，做到日清日结； 6.合理、有效处理各类店面安全问题并防范金融安全风险； 7.参加各类公司组织的培训和学习。
外币兑换员主要是从事柜台式的针对居民与非居民的货币兑换服务。 1.遵守公司的业务操作流程及各项规章制度，按要求完成工作； 2.及时、准确向客户收、兑外、本币现金或各类票据，并有效鉴别其真伪； 3.及时、准确的登记各类业务单证； 4.及时、准确的完成各类业务信息系统的计算机操作； 5.盘点备用现金库，做到日清日结； 6.合理、有效处理各类店面安全问题并防范金融安全风险； 7.参加各类公司组织的培训和学习。