百度大模型战略分析实习生（J82827）

-支持大模型技术与应用相关专题研究，形成独立观点，辅助完成调研报告 -跟踪友商重要动态，系统性梳理信息 -调研海内外前沿AI产品，挖掘创新应用场景，输出对业务有建设性的策略建议 -高质量完成专家访谈纪要

1、深入研究AI模型和产品应用，跟踪产品与市场动态，挖掘行业发展趋势，测评创新产品，撰写报告，向核心管理层与业务团队输出行业洞察 2、参与竞品研究与外部调研，收集、分析竞对业务信息，参与专家访谈，整理访谈纪要 3、参与搜寻约聊海内外AI行业创业公司，追踪海内外科技大厂AI布局，挖掘优秀公司进行深入研究

日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：人力与管理部作为公司重要的职能部门之一，助力字节跳动从一家创业公司发展成为拥有超过十万名员工的全球化公司。人力与管理部以“释放人才成长力，激发组织生命力”为使命，在组织、人才、文化等方面持续像打造产品一样打造公司，推动业务成长。 1、搭建顶尖人才线索库，设计并迭代人才匹配规则，提升候选人与岗位的精准度； 2、分析招聘业务流，识别效率瓶颈并提出AI技术解决方案，实现工具与流程优化； 3、开展AI行业招聘战略分析，研究全球AI领域人才分布与流动趋势，输出行业洞见报告； 4、与HR团队协作设计"AI+HR"场景化方案，推动工具落地，提升数据驱动决策能力。

-战略规划与分解：围绕BU业务开展战略研究，协助组织制定和分解落实战略规划，分析和评估战略实施效果，支持管理层进行战略迭代 -经营策略制定：围绕行业环境制定业务发展策略，跟踪主要竞争对手，支持业务经营决策 -战略课题研究：协助开展战略课题研究，包括大模型/ AI infra/AI4S等行业机会提供管理创新与技术创新的建议，并推动实施 -其他支持性工作：负责重要汇报材料的收集整理、编写