快手品牌渠道运营(北京)-【商业化】
任职要求
1、教育背景:本科或以上学历;
2、工作经验:具备2年以上品牌服务商(DP/KP)管理、以及店播、直播运营的相关工作经验;
3、业务能力:熟悉品牌服务商的运作和管理,具有短视频制作、直播搭建、小店运营、客服服务、供应链管理、流量投放等方面的能力,能够理解品…工作职责
1、全面负责公司与服务商合作中商务管理相关事宜,通过合同修订、执行等全流程管理,保障业务有序开展,定期维护优化合同,确保公司利益; 2、结合服务业务方向以及核心指标,以利于公司成本为结果导向,优化资源分布,降本增效; 3、优化服务商管理考核机制,保障公司利益的提前下激励服务商合作积极性; 4、完善服务商发展与管理体系,有效评估服务商的综合服务质量,推动服务商管理精细化; 5、负责服务商能力提升; 6、能够统筹服务商资源,满足日常和大促人力需求,保障资源达到。

1、根据智能家居发展趋势和公司业务战略,统筹制定所辖区域的招商计划,负责招商管理及方案营销闭环落地; 2、通过市场活动、招商推广等途径寻找合作伙伴和渠道资源,推进招商开店市场管理工作,并制定代理商拓展和培育策略; 3、负责所在区域的整体渠道管理工作,通过对区域代理商的渠道运营管理、项目跟进、销售拓展和零售管理,为区域的品牌影响力和销售结果负责, 4、熟悉泛家居、家装公司、地产等KA 垂直行业市场发展趋势和特性,能总结分析行业客户与渠道需求,找到关键决策链和核心决策人,制定市场推广策略,促进行业客户转化和商业成功。
1、业绩达成,负责开拓、维护代理商渠道关系,根据团队制定目标推进代理商业务目标和政策宣导,完成业绩指标; 2、代理商管理,能够基于所管辖代理的客户、团队等情况,清晰综合代理业务发展方向,指导代理商与客户深度合作,完成平台内合作流程把控与统筹,管理与监督代理商执行并落地平台业务合作规范; 3、运营策略,洞察代理商生意增长目标,基于平台的品牌业务、白牌业务、达人业务等,提升代理商运营能力,根据公司商业化产品资源、综合性渠道代理的需求特性、内容特点及行业动态等提出针对性的营销策略思路及客户解决方案; 4、代理商赋能,站在平台视角输出培训课件,组织和落地渠道代理培训分享,渠道中小型峰会、沙龙宣讲; 5、服务商升级,自运营关键指标与能力项提升,推动服务能力升级,围绕业务增量和市场影响力,实现平台/商家/第三方生态的共同繁荣。
【工作职责】 -负责商业产品的内外部推广,理解产品原理和商业价值,熟悉品牌广告投放逻辑,能够对内对外传递产品价值; -有相对成熟的商业化方法论和产品化手段,整合营销资源及合作模式,为产品团队发现行业创新商业模式和盈利机会,拓宽业务边界; -负责医药产品客户调研、竞品分析、行业洞察,辅助产品功能迭代及效果提升;