快手新达人增长策略运营专家-【电商】
社招全职3-5年D11265地点:杭州状态:招聘
任职要求
1、本科及以上学历;
2、3-5年互联网工作经历,有电商增长、用户运营/策略方向工作经验优先;
3、熟练掌握SQL等数据分析工具,…登录查看完整任职要求
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工作职责
1、负责电商达人入水口的策略,为新达人入驻--首销--跃迁结果负责; 2、搭建社区里无带货行为的达人入驻为带货达人,设计体系化的增长入驻策略; 3、负责电商新达人作者的成长,基于作者成长、分层、分型设计差异化成长路径。
相关职位
社招8年以上运营类-综合管理
1.负责速卖通海外网红产品运营,依托非标品类供给驱动,为平台带来流量、买家和gmv; 2.从网红需求出发,通过佣金策略、权益机制、网红账户体系及网红管理等产品运营手段,提升合作效率; 3.通过对TikTok/Instagram/YouTube等各平台网红的了解与分析,搭建适配性的国别化内容运营运营策略; 4.整合内外部资源,突破现有业务模式,不断挑战创新,挖掘新的增长点。
更新于 2026-02-09杭州
社招A184704
1、基于对抖音即时零售业务和场域特性等理解,对达人/营销/品牌的生态建设和规模效率等模块,搭建全面、准确、客观的指标体系和监控框架,及时识别业务问题与变化; 2、对达人生态/活动产出/供给质量等业务场景通过数据挖掘和量化分析,提供深度洞见、分析发现改善机会,跟进业务重点项目专项支持; 3、对重要业务专题,整合数据与信息,负责从需求探索、数据探查及数据报告的闭环,产出高质量的专题分析报告; 4、充分理解业务逻辑和目标,对业务增长机会、新模式探索评估等,输出有建设性的判断建议,和行业一起增长提效。
更新于 2023-08-31北京
社招3年以上
1、达人主播扩展与深度运营:包含超头及KA主播的对接、商务关系维护及深度运营,整合内外部资源,推动达人*品类的GMV持续增长。 2、服饰品牌合作撮合:根据不同品牌及品类特征及达人合作模式需求,制定招商招品策略以及针对性的短期及年框等商达合作方案。 3、商品运营及新商拓展:根据不同大促和日销节奏及达人风格,发觉潜力单品,孵化核心爆品。结合行业趋势结合达播特性,挖掘潜力商家,为达播渗透率不断贡献新增量。
更新于 2026-04-07杭州
