快手用增渠道运营-【主站】
任职要求
1、本科及以上学历，5年以上投放经验，熟悉主流媒体渠道的广告竞价机制。有达人营销经验，有效果广告、品牌营销经验优先，沉淀投放方法论；
2、熟悉外部互联网泛娱乐平台规则，流量机制，拥有一定的KOL/KOC资源库…工作职责
1、负责快手PAD端用户增长策略制定，对PAD入水口指标进行分析监控，总结效果、持续优化，对拉新/回流用户规模、用户质量负责； 2、获客：对接增长渠道，包括但不限于信息流广告、厂商预装、CPA渠道、异业合作等，自建达人推广通道，制定获客政策，优化AARRR全链路； 3、创新：挖掘PAD端业务增长机会点，从全盘视角结合业务纵深供给优势，洞察机会人群，拓展差异化增长模式，制定运营策略，实现增长目标； 4、承接：从用户生命周期切入，从用户动机侧切入，协同产品、策略等多团队优化新客留存，提炼核心结论产出最终迭代策略。
1、负责快手信息流自投策略与运营工作，包括新用户获取、用户召回、活跃用户提升，以及留存与ROI优化策略的制定与执行； 2、制定并优化渠道配置、预算分配等投放策略，确保资源高效利用与业务目标达成； 3、与广告策略产品、BI分析师、增长研发团队等跨部门协作，提出建设性意见并推动策略持续迭代，加速业务增长； 4、在信息流增长或用户成长体系（拉新、留存等领域）至少有一项成熟的方法论与实战经验，善于创新及系统性思考； 5、建立策略价值评估体系与流程，定期复盘并迭代方案，确保效果可衡量、可优化； 6、持续关注行业趋势与市场机会，探索并总结增长优化方法，形成可沉淀、可复用的策略资产。
1、负责快手用增部门的媒体拓展，识别流量匹配媒体； 2、有效分析投放数据结果，准确归因至投放动作； 3、实现广告高效的度过冷启动、扩量过程； 4、抽象广告投放链路高频调整配置项，辅助产品有效落地自动化投放能力。
1、负责快手在区域市场的用户增长效果类合作以及商务拓展。以DAU为目标，基于不同区域洞察差异化用户需求，对区域的DAU增长合作商负责，主要偏拉新、召回方向； 2、熟悉各种区域流量渠道，对接并拓展优质的区域增长渠道，包括单不限于手机门店、微信生态、DM单等区域合作方式； 3、负责维护管理合作伙伴关系，与代理商保持密切沟通，管理制定代理商规范，提高代理商的作业效率，助力业务达成DAU目标； 4、竞品与市场洞察，跟踪市场动态及竞品动向，灵活调整商务策略，为组织决策提供依据。
1、全链路投放策略管理，负责快手用增业务的厂商信息流资源运营（自投/代投均可），包含抖音、微信、快手等主流平台CPA投放； 2、独立完成从资源对接-策略制定-测试优化-规模放量的全流程CPA运营，对ROI/LTV负责； 3、数据驱动的投放优化，建立投放归因模型，通过多平台数据（如快手API/第三方工具）诊断流量质量，指导团队基于埋点数据/用户行为路径，反向优化广告素材、落地页与转化链路； 4、熟悉投放平台政策及流量变化，与媒体保持良好沟通，了解行业新的推广模式，评估并选择适合快手的新功能进行测试和投放。