快手北部区域公会运营（直播）-【主站】
任职要求
1、有丰富的公会资源者优先；
2、本科及以上学历，1-3年相关工作经验，有中大型直播平台或公会运营垂直经验优先考虑；
3、有直播及公会行业垂直经验，热爱直播事业；
4、逻辑思维出色，能够体系化思考公会经营，强结果导向、强推进效率、优秀的自我学习能力；
5、沟通能力强，同理心强，价值观端正，有和机构管理者、重点主播的沟通能力。工作职责
1、通过BD公会线索、线上建联、线下拜访及沙龙等形式，挖掘北部地区娱乐直播公会，提升旗下公会规模； 2、精细化对接公会，通过高频沟通、技能培训、驻点指导等方式，诊断挖掘公会经营问题和增长点，助力公会稳定发展； 3、帮助公会及时了解平台导向，理解平台政策、玩法、产品规则，提升公会的营收、拉新、开播、健康度指标； 4、与公会会长、内部管理团队进行深度沟通，基于公会自身特点、长短板，规划公会长线发展方案，扶持公会跃迁为腰部及头部公会。
1、通过BD公会线索、线上建联、线下拜访及沙龙等形式，挖掘华东地区娱乐直播公会，提升旗下公会规模； 2、精细化对接公会，通过高频沟通、技能培训、驻点指导等方式，诊断挖掘公会经营问题和增长点，助力公会稳定发展； 3、帮助公会及时了解平台导向，理解平台政策、玩法、产品规则，提升公会的营收、拉新、开播、健康度指标； 4、与公会会长、内部管理团队进行深度沟通，基于公会自身特点、长短板，规划公会长线发展方案，扶持公会跃迁为腰部及头部公会。
【岗位职责】 1. 业务管理：结合公司战略和市场情况做好半年度/季度的业绩规划，制定符合本区域的落地执行方案，及时诊断业务问题并研究解决方案，对区域销售目标的达成及健康度负责，包括但不限于目标承接/制定/拆解/解读、头腰部客户在经营增长/品牌营销等领域的深度合作。 2. 团队管理：负责团队搭建及管理工作，执行并辅导下属做好“选用育励汰”的相关工作；负责团队组织能力提升、文化氛围打造和人才梯队建设，促进团队成员的专业成长和发展。 3. 项目管理和优化：能够带领团队完成难度较高、复杂度高的项目，协同推进跨部门多项目的实施和运作；能充分调用和整合内外部的资源，在团队内外部统筹高效协同；并具备较好的业务链条复盘能力，通过持续总结和优化，沉淀切实有效的方法论，提升团队工作效率和业务优化能力。
1、为自己责任属地内的物流履约交付结果负责，服务好商户和客户。 2、制定和校准属地内的订单目标和运力计划，和生态商一起，完成属地内的运力准备和运力管理； 3、监控和跟进各项指标的达成，对异常情况快速响应和处理；针对属地的业务特点，合理地使用运营策略，提升运营效率； 4、完成主管安排的项目类或其他运营相关工作。
1、负责区域高校食堂、后勤渠道资源的开拓和管理。开发学校资源，制定所属区域内的执行拓展计划，提升区域份额 2、探索市场情况，挖掘行业信息；寻找潜在合作伙伴，负责开发挖掘片区内新的渠道代理商，并协助管理和培训。 3、联动相关业务伙伴，协同促进高校食堂资源拓展和区域业务目标达成；