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快手直播礼物策略运营-【主站】

社招全职3-5年J0004地点:北京状态:招聘

任职要求


1、本科及以上学历,3年以上玩法策略类工作经验,有直播行业经验优先;
2、具备极强的数据敏感度,精通Excel/SQL(能独立取数分析者优…
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工作职责


1、负责快手娱乐直播场景下的虚拟礼物策划设计,包括但不限于基础礼物、经典礼物、IP礼物等;
2、结合热点事件、节日节气、直播场景(如秀场、宫格、团播等),策划符合场景的礼物&玩法;
3、建立礼物营收数据监控体系,分析不同层级用户的付费行为、礼物渗透率、复购率及留存影响;
4、通过AB测试,持续优化礼物定价、礼物展示策略,寻找收益最大化的策略组合;
5、对国内外竞品、泛娱乐产品、AI产品保持关注,通过调研、反馈收集和数据分析等方式挖掘用户需求,提炼有效的产品方向。
包括英文材料
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相关职位

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社招3-5年J0004

1、基于对快手直播生态、对用户的理解,提升礼物规模和销量; 2、基于直播生态、结合多维度数据分析(用户行为、付费习惯、情感表达等),挖掘营收礼物的增长机会,输出可落地的运营方案; 3、负责礼物创意,包括不限于礼物主题、礼物名称、礼物意向的选取; 4、负责礼物售卖策略,包括不限于礼物定价、礼物售卖玩法等。

更新于 2026-03-17北京
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社招3-5年J0004

1、负责核心营收指标:全面负责游戏品类的公会、主播管理与礼物打赏营收工作,为所辖品类的直播流水(ARPU值、付费渗透率等核心指标)增长负责; 2、机构运营与管理:负责游戏公会及MCN机构的引入、对接、运营与管理,制定机构成长体系和激励政策,通过精细化运营手段提升公会和主播的活跃度与创收能力; 3、主播打赏生态建设:深入理解直播互动玩法,策划并落地高互动性、强付费转化的直播活动与营收玩法(如组队PK、节日大赏、定制礼物等),提升用户付费意愿和打赏体验; 4、商业化策略制定:协同产品与运营团队,制定并优化直播间的商业化策略,包括礼物体系、付费道具、会员权益等,提升流量变现效率; 5、关键人关系维护:负责与核心公会负责人、头部主播的建联、签约、续约及日常关系维护,协调内外资源解决其运营需求,建立长期稳定的合作关系。

更新于 2026-03-17北京
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社招5-10年D7645

1、主导孵化业务运营活动及产品功能的视觉创意策略制定,对设计产出质量负责; 2、主导大型运营活动全案设计(如春节活动、品牌IP联动等),具备百万级DAU项目的创意把控经验; 3、具备直播礼物策划设计经验; 4、熟练运用Figma/Sketch等协作工具搭建资产库; 5、建立设计质量评估体系,通过设计评审机制保障输出的一致性与品牌调性; 6、搭建设计小组的人才梯队,制定设计师成长计划,通过流程优化与方法论沉淀提升团队效能; 7、作为跨部门视觉设计接口人,统筹设计资源与优先级,建立与产品/运营/研发的高效协作机制; 8、具备复杂业务场景的视觉系统构建能力,主导制定可复用的运营设计规范体系(含创意模板、组件库、动效标准等); 9、精通数据驱动设计方法,能通过用户行为分析、AB测试等手段持续优化设计方案,量化设计价值; 10、对娱乐社交类产品及新兴互联网形态有深刻理解,能将趋势转化为符合业务调性的创新设计语言。

更新于 2025-09-24北京
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社招5年以上D2837

1、负责直播间增值玩法的功能设计,包括但不限于间内联屏、互动玩法、礼物道具小游戏等; 2、设计不同内容类型主播的变现路径,帮助其通过粉丝运营、玩法设计等方式,提升粉丝粘性和收入数据; 3、对于负责的业务方向有判断能力和前瞻性,能够独立进行产品规划、落地、运营等环节设计达成业务目标; 4、定期分析数据和收集用户需求,不断迭代功能和运营策略。

更新于 2025-06-18北京