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贝壳新零售经营部主管(J52468)

社招全职5年以上新零售经营部地点:台州状态:招聘

任职要求


1、大专科及以上学历优先;
2、5年以上家装行业经验,熟悉定制专业板块,懂设计。

工作职责


1、根据贝壳整装大家居定制业务城市的运营计划和目标,制定店面目标及节奏拆解,为店面业绩指标负责;
2、全面主持店面的日常管理工作,根据公司营销策略进行店面营销策略的制定及落地实施;
3、全面负责门店的产品陈列、产品质量、客户服务和服务质量管理,为店面服务满意度及客户体验负责;
4、负责店面人员配置及管理,提升团队人员能力,达成人效提升,打造门店人才培养带教机制,实现家居顾问的技能提升,店面服务流程优化。
包括英文材料
学历+
相关职位

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社招3年以上新零售经营部

1、负责与方案设计师沟通,确定信息并做好记录; 2、根据设计方案进行拆解、下单和深化调整; 3、检查设计图纸结构,对图纸进行各部分拆解; 4、按时准确无误将图纸下单给工厂,工厂依据图纸定制客户需求类型。

更新于 2024-08-23
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社招新零售经营部

1、现场测量待装修的房屋,和客户沟通,了解客户需求; 2、完成全屋设计,做出符合客户要求的设计方案并及时跟进; 3、代表公司与客户签订装修合同; 4、与工程部沟通,完成各阶段现场施工设计交底; 5、跟踪施工进步,解决施工过程中相关设计问题; 6、协助公司完成工程款项的跟进; 7、与客户建立良好联系,提升客户满意。

更新于 2024-08-14
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社招3年以上江北店新零售经营

1、负责与方案设计师沟通,确定信息并做好记录; 2、根据设计方案进行拆解、下单和深化调整; 3、检查设计图纸结构,对图纸进行各部分拆解; 4、按时准确无误将图纸下单给工厂,工厂依据图纸定制客户需求类型。

更新于 2024-08-10
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社招3年以上数据类-商业数据

1. 负责品类经营计划:协助品类负责人,结合品类策略,制定和拆解品类整体经营计划和子品类经营计划,并追踪经营结果; 2. 盘点品类增长路径:结合月度经营计划,每月盘点不同品类增量来源,明确增长路径,协助行业负责人监控和落地执行,拿到结果; 3. 品类经营分析:结合品类经营现状,洞察内外部经营情况,围绕用户、场域、营销、供应链、体验等关键领域,挖掘不同品类在经营过程中的机会点和风险点,形成行业分析报告和专题分析报告; 4. 品类数据基建:负责品类数据建设,包含不局限品类视角下的报表、底表、数据集建设,形成相应的品类经营分析数据沉淀体系; 5. 品类日周月报:负责品类日报、周报、月报撰写、数据机器人推送等日常工作;

更新于 2025-09-24