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谷歌应用用户获取和创收专家,全球合作伙伴关系

社招全职5年以上地点:新加坡 | 北京状态:招聘

任职要求


基本资格
• 拥有学士学位,或具备同等水平的实践经验。
• 有 5 年与合作伙伴一起开展以下工作的经验:整体关系管理或协议达成、业务开发或客户/合作伙伴管理。

优先条件
• 有用户获取、广告支出回报率优化、应用分析平台(例如 Firebase、Google Analytics)、移动衡量合作伙伴 (MMP) 和广告业务开发经验。
• 了…
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工作职责


• 发现极具潜力的 AdMob 合作伙伴并与他们互动合作,分析并优化他们的用户获取和创收策略。
• 主导开展战略咨询活动和深入分析,排查用户获取效果方面的不足之处,将衡量重点从每用户平均收入 (ARPU) 转向整体的广告支出回报率框架。
• 担任“用户获取-中介”关联方面的主题专家,指导开发者充分利用他们在 AdMob 和 Firebase 中的第一方数据,为他们在 Google 和第三方广告联盟中的广告系列策略提供依据。
• 宣传服务器端广告支出回报率集成等新产品解决方案的优势,并指导合作伙伴采用这些解决方案,从而推动这些解决方案的商业化和普及。
• 充当合作伙伴与内部产品管理团队之间的主要联络人,收集并整理市场反馈,为用户获取优化工具的产品路线图带来积极影响。
包括英文材料
学历+
Firebase+
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社招3年以上智能媒体研发中心

我们正在寻找一位经验丰富的算法工程师(用户增长方向),专注于通过前沿技术和数据驱动策略推动用户增长。您将运用AI技术和算法模型,通过优化用户获取和留存策略,提升产品的市场竞争力。我们希望您能够通过高效的算法迭代和技术创新,持续驱动用户增长并优化各类增长策略。 具体岗位职责如下: 1. 用户增长算法开发:设计并实现能够有效驱动用户增长的算法模型,如用户行为分析、推荐算法等,基于数据分析来优化用户转化率和留存率; 2. AI驱动的增长策略:利用AI技术构建自动化的用户增长策略,快速迭代,确保策略的高效性和前瞻性,提升获取用户效率; 3. 竞争对手分析与策略调整:通过算法分析竞争对手的增长策略,开发应对的算法方案,以保持和提升产品在市场中的竞争优势; 4. 跨团队协作与技术推广:与数据、产品、运营等团队合作,推动算法技术在用户增长中的实际应用,确保有效落地。

更新于 2025-03-07北京
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更新于 2025-10-16杭州|上海
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