滴滴策略运营顾问(J250424031)
任职要求
1.本科及以上学历，2年以上互联网产品运营、策略运营相关工作经验，有B端产品运营经验加分； 2.具备良好的沟通表达及协同能力、快速学习能力，能够协作多部门推动复杂项目落地； 3.熟练运用Excel、SQL等数据分析工具。 数据敏感，数据分析和解读能力强，善于从数据中发现问题及机会点； 4.逻辑分析能力强，具备快速学习能力，良好的结构化思维能力，为项目和结果负责的责任心； 5.抗压能力强，能接受一定程度的出差。 5.抗压能力强，能接受一定程度的出差。
工作职责
1.对共享电单车B端执行策略负责，设计并落地保证一线运维执行的策略、机制和产品工具； 2.深入了解一线执行全流程，分析过程中问题及核心机会点，产出对应策略，达成业务结果； 3.抽象提炼体系化产品需求并形成业务需求文档，协同产品、研发团队推进产品的上线并推动区域团队落地，不断迭代优化。
1、策略运营岗位，负责区域运营的模块子项，并为结果负责。包括但不限于用户运营、体验运营、补贴运营、车辆调度策略运营、车辆健康运营、定价管理等。 2、必要时BP区域，负责各项目在本区域的落地并保证结果交付，提供区域数据分析支持与策略决策，进行目标管理和经营思考，为区域经营指标负责。 3、日常经营和运营指标监控和分析，挖掘指标背后的影响因素并产出应对策略推进落地执行； 4、关注经营和竞争，保持增长的收益性、领先性。
1、对快送开放平台的用户数增长负责，搭建用户增长提频体系，输出有效的拉新、召回、促活策略，推动业务增长； 2、深入业务和市场，挖掘用户核心诉求，提炼业务增长的有效驱动因素，同时沉淀出系统性的运营方法论； 3、基于竞对和用户特点，包括不限于制定异业场景中增长合作策略达成规模化增长目标； 4、协同商务、产研等团队推进落地达成目标。
1.负责滴滴企业级核心大客户商机挖掘和渗透。基于客户现状，进行商机诊断，通过需求挖掘和功能体验优化，完成多场景业务渗透。实现二次增长； 2.基于客户业务模式提供匹配的解决方案，针对不同的客户需求给出多样解决方案并协同实施部门完成上线或更新； 3.客户诊断与数据洞察。通过对客户的分层运营，基于数据表现和不同的运营策略，提高客户使用率，识别流失风险； 4.产品嫁接能力。基于企业版产品的优化&迭代，提升客户的价值传递效率。同时基于客户产品需求，向内沟通产品实现合理需求的落地； 5.建立良好客情关系，创造有效沟通，实现客户成功；
1、深入理解网约车市场，操盘千万级规模的城市运营，为最终网约车的规模、毛利、市占目标负责，对经营背后的根因有清晰的分析和明确的判断 2、广泛运用供需侧抓手以撮合司乘交易，达成目标的同时不断提炼并沉淀能力，实现抓手效率的最大化 3、 协同部门内外各团队，做好策略和产品方案的沟通、落地和科学评估 4、 对自己不设边界，以目标为导向，通过自我钻研+最大化利用资源，实现目标