TCLHRBP实习生

任职要求

1、本科或研究生25届及以后毕业；
2、每周出勤5天，实习时间3个月以上；
3、英语水平优秀，能够作为工作语言熟练使用；
4、有人力资源招聘实习经验者优先；
5、熟练使用Office办公软件，熟练掌握Excel各常用函数及操作；
6、认真踏实、责任心强、沟通协调能力好，工作细心有条理。

【你将获得】
1、实习薪资140元/天；
2、HR多模块接触机会；
3、氛围超好的的mentor团队；
4、不定期下午茶投喂。

工作职责

1、协助支持2025届校招全流程工作事宜，协助完成简历饰选、意向电话、面试安排、offer及三方管理等招聘工作；
2、协助完成基础社招岗位的简历饰选、面试安排等招聘工作；
3、协助进行EHR数据统计工作，包括但不限于考勤记录、绩效评估、薪酬信息等相关数据的处理；
4、协助进行面向海外员工的发文校验与沟通工作；
5、协助完成HR各模块专项工作，如薪酬绩效、组织和人才发展、培训与企业文化等，及上级交代的其他任务，以协助满足组织管理者对HR的各项需求。