小红书垂类创作者运营
任职要求
1、统招本科及以上学历，3年以上内容、创作者运营相关岗位经验；
2、熟悉主流的内容平台，有一定的内容营销及传播策划背景，熟悉主流内容形式及玩法；
3、具有良好的文案能力，内容敏感度高，善于打造话题；
4、具备突破创新能力，快速学习与总结能力，项目管理能力，及良好的跨部门协同能力。工作职责
1、负责垂类的内容运营，挖掘并放大原生小红书的垂类内容范式，增强社区内容多样性； 2、定义垂类优质创作者标准，对垂类作者进行有效分层，并通过内容策划、社群、产品机制等手段，持续牵引差异化创作者诞生； 3、对作者规模与成长负责，熟悉垂类作者/机构，在作者引入/高潜挖掘/作者激励和粉丝成长上具有策略能力，实现作者成长与粉丝跃迁。
1、负责颜值、音乐、舞蹈垂类的创作者运营，通过各项数据维度持续挖掘青春娱乐垂类下具备高热潜力的内容创作者，并对其进行1v1建联和深度沟通； 2、围绕垂类高热及高潜达人，进行1v1重点扶持打造，通过各种运营手段帮助达人短期内快速涨粉/提升热度，完成垂类标杆作者打造指标； 3、根据垂类达人人设及内容特色策划不同形式的创意内容和事件，包括但不限于于达人内容、人设包装、事件策划等，把控作者内容产出到事件打造的全路径； 4、日常业务分析和数据整理工作，通过数据分析定位业务问题，并给出解决问题的方案与建议。
1、负责综合运动作者运营，根据垂类作者生态阶段，定位问题并通过内容策划、社群、产品机制等手段，提升优质作者规模及活跃； 2、熟悉运动圈层文化，结合用户内容消费喜好定义优质作者，并通过作者运营策略孵化打造头部运动作者； 3、责运动垂类的内容运营，对运动趋势热点绝对敏锐，并对内容有深刻理解，通过作者活动等手段提升类目DAU。
1、负责科技垂类内容的用户心智建立，能够通过对行业趋势的观察和判断推动项目，提升垂类行业影响力，带动垂类发布、曝光、DAU 等指标稳定增长； 2、结合小红书特色和用户需求，引入、发掘科技类创作者，带动创作者规模增长和活跃； 3、有行业资源，通过识别、 BD、扶持，打造具有小红书差异化的标杆创作者，放大站内外影响力； 4、围绕节点、热点策划活动，提升小红书科普垂类心智和影响力。
1.协助推进创作者专项（教育/学习/校园垂类），挖掘潜力作者、维护创作者社群、提升作者活跃度； 2.支持垂类活动落地：协同跟进页面搭建、话题上线、资源位维护及其他数据需求等； 3.支持垂类日常运营：包括但不限于优质内容挖掘、内容趋势洞察、垂类内容画风沉淀等； 4.定期复盘运营数据，追踪各运营手段下的效果，针对不同运营目标选用更合适的手段，并不断优化策略