字节跳动产品运营经理-TikTok
任职要求
1、本科及以上学历，2年及以上产品运营、策略、商业分析方向工作经验优先；
2、沟通协调能力强，自驱及抗压能力强，有团队合作精神能…工作职责
1、负责TikTok短剧相关产品运营，分析站内短剧容器表现的各项数据指标；从版权方引入流程，产品搭建上线，上线后数据指标优化等环节提供运营策略；与产品，数据，研发等团队合作，提升TikTok短剧产品使用率和ROAS指标； 2、对短剧内容有深度理解，能够根据站内数据进行内容分级，并针对性制定内容引入策略，扩大不同等级的内容引入数量； 3、搭建首发新剧和国内爆款短剧出海的运营策略；在符合内容安全的基础上，提升引入剧目质量，提高爆款短剧覆盖率； 4、持续迭代团队合作过程中的方法论和管理流程，及时识别潜在项目推进风险，协调组织资源。
1、深入理解直播主播开播动机，剖析主播开播过程中的痛点与潜在机会点，通过丰富开播工具能力，从而有效提升主播的开播时长； 2、负责创作者能力相关建设，包括不限于从工具、互动、教育等角度，帮助平台主播更便捷、高效的生产出精彩的直播/短视频内容； 3、主导相关产品设计，跨团队多方协作，深入联动区域运营、研发、设计、算法等各环节角色推动项目落地并达成业务目标； 4、建立合理的数据指标体系，持续跟踪产品运营数据，对产品效果进行评估和分析，及时调整策略，实现产品的持续优化和迭代。
日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：TikTok Shop 是 TikTok 旗下的内容电商。平台汇聚全球优质商家与创作者，通过短视频、直播等多场景连接消费者，让新奇好物畅销全球，让美好生活触手可得。目前团队分布在美国、英国、法国、印尼、墨西哥、中国等全球多个国家和地区，在这里你将有机会深入国际场景，面向全世界商家及用户，和跨区域团队协作，共同探索创新购物模式。期待和优秀的你一起创造更多可能！ 1、协同落地营销类相关补贴策略/内部运营工具落地； 2、建立对平台营销类需求的理解，帮助支持产品发布和迭代，帮助推动产品的使用，满意度收集和服务业务增长指标； 3、与跨职能团队合作，包括其他区域产品经理，运营，设计，数据科学和工程，以制定产品战略； 4、执行对应GTM，包括产品文档宣讲，内部相关运营培训。
1、负责直播基础体验的提升，从用户角度出发，建立直播场景挖掘机制，抽象成通用的产品体验，找到需要优先解决的问题，并制定独特的解决方案； 2、深入理解直播主播开播动机，剖析主播开播过程中的痛点与潜在机会点，通过丰富开播工具能力和优化开播链路，从而有效提升主播开播时长、开播主播规模、新主播留存等； 3、主导相关产品设计，跨团队多方协作，深入联动区域运营、研发、设计、算法等各环节角色推动项目落地并达成业务目标； 4、建立合理的数据指标体系，持续跟踪产品运营数据，对产品效果进行评估和分析，及时调整策略，实现产品的持续优化和迭代。
1、规划团队愿景，制定内容策略，推动国际化关键业务决策和内容设计细节的落地； 2、兼具项目落地和人员管理能力，为团队树立榜样，提升团队内容设计质量； 3、产品内容设计领域的专家，对产品命名、用户流程、信息框架、触点文案、帮助中心文章等内容有充足经验； 4、合理分配团队资源，制定流程，释放效能，培养人才，提升团队技能； 5、与产品经理、产品设计师、产品研发及运营团队建立紧密合作关系； 6、关注行业趋势，成为内容设计的布道人。 1.Shape the vision for the team and work with other leads and cross-functional partners to drive consensus on key content directions; 2.Strike a balance between managing the team and hands-on work, setting a strong example while ensuring high-quality content across the board; 3.Give thoughtful feedback on content across different touchpoints, like namestorms, user flows, messaging frameworks, notifications, and help center articles; 4.Plan and allocate team resources strategically to maximize impact; 5.Build strong relationships and work closely with PM, design leaders, and operational teams; 6.Develop processes and templates to improve team efficiency, and organize training or workshops to enhance their skills and advocate for content design within the company.