字节跳动招聘专家-电商研发（北京）
任职要求
1、本科及以上学历，5年以上招聘相关经验； 2、熟悉校招、内推、猎头、人才摸排等招聘项目，具有攻坚招聘经验者优先； 3、具备良好的学习能力、抗压能力、逻辑分析、数据分析、沟通和解决问题的能力； 4、有研发招聘经验优先。
工作职责
1、根据电商研发业务需求及年度编制，制定并实施招聘策略，确保按时按质完成各类招聘项目的交付与运营； 2、开拓并优化多元化招聘渠道，满足业务部门的人才需求，持续提升招聘流程和团队协作效率； 3、收集行业人才数据，进行精准的人才摸排，支持业务战略性的人才升级； 4、与业务部门紧密合作，分析招聘渠道数据，识别招聘瓶颈并及时提出解决方案； 5、针对关键岗位和紧急招聘需求，制定专项攻坚计划，快速解决招聘难题，确保高效完成招募任务。
1、支持电商研发团队岗位的交付； 2、独立负责招聘需求和岗位画像的勾兑； 3、分析招聘渠道在不同岗位的适配性，找出渠道使用最优解； 4、负责项目岗位流程的整体推动；招聘工具的沉淀； 5、独立对接管理用人经理，并可独立完成招聘相关项目，市场调研； 6、具备招聘漏斗数据分析意识，根据数据诊断提出相关解决方案。
1、支持电商研发团队岗位的交付； 2、独立负责招聘需求和岗位画像的勾兑； 3、分析招聘渠道在不同岗位的适配性，找出渠道使用最优解； 4、负责项目岗位流程的整体推动；招聘工具的沉淀； 5、独立对接管理用人经理，并可独立完成招聘相关项目，市场调研； 6、具备招聘漏斗数据分析意识，根据数据诊断提出相关解决方案。
1、支持电商研发团队岗位的交付； 2、独立负责招聘需求和岗位画像的匹配； 3、分析招聘渠道在不同岗位的适配性，找出渠道使用最优解； 4、负责项目岗位流程的整体推动；招聘工具的沉淀； 5、独立对接管理用人经理，并可独立完成招聘相关项目，市场调研； 6、具备招聘漏斗数据分析意识，根据数据诊断提出相关解决方案。
AI Business成立于2023年4月，是阿里国际数字商业集团设立的一层业务组织，专注于AI技术能力建设和AI产品能力输出，旨在用最先进的AI技术重塑平台竞争力，为商家和用户带来极致的电商体验。 作为跨境电商领域的AI先锋，我们坚定地相信人工智能对塑造未来电商的关键作用，并坚持对AI领域人才的培养和发展。我们已经汇聚了业内顶尖的AI算法专家、AI工程师和AI产品团队，并诚挚邀请有共同使命感、追求创新与卓越的AI人才加入我们的团队，共同用AI技术书写数字商业领域的新篇章。 1、AI 计算框架的设计与实现，包括并行计算、访存优化、量化、任务切分调度，pipeline等，支持LLM大语言模型、生成式CV模型、多模态模型等的高效计算 2、实现大规模高性能计算集群的合池管理，包括任务的统一分发调度，资源动态调度使用，离在线一体等，达成计算资源的高效利用 3、通过AI infra的研发，保障客户体验，实现业务落地和低成本