字节跳动物流结算专家
任职要求
1、本科及以上，优先财务相关专业，5年及以上物流结算相关工作经验优先； 2、具备一定数据分析能力，熟悉电商物流结算场景和流程，能够对物流业务中的各类数据进行收集、整理、分析，从中发现问题并提出解决方案；通过数据分析为公司的成本控制、价格制定等提供决策支持； 3、沟通能力能力强，能够清晰地表达观点，理解需求，有效地解决各方在结算过程中出现的问题； 4、擅长团队协作，细致认真，有较强的责任感，工作积极主动，有良好的风险把控能力 ； 5、熟练使用办公软件如Excel，有专业数据分析工具使用技能者优先。
工作职责
1、协同外部服务商、内部运营出具整体结算方案，包括但不限于结算流程设计和结算系统方案推进等，确保新项目结算工作按时落地； 2、处理日常结算相关问题，包括不限于系统计费、内外部协调事项、各类风险事件、对账差异沟通等；在此基础上能够将日常工作流程化、规范化，确保结算工作顺利进行； 3、把控日常结算风险，有事前事中事后风险控制意识，推动各环节风险管理，保证整体结算风险可控； 4、组织建立各环节SOP体系，并严控SOP执行情况，确保结算合规、准确和高效； 5、组织头筹完成日常结算工作，包括结算合同审核、报价配置、常规结账、日常计费、对账及付款等； 6、支持其他结算相关工作。
1、协同外部服务商、内部运营出具整体结算方案，包括但不限于结算流程设计和结算系统方案推进等，确保新项目结算工作按时落地； 2、处理日常结算相关问题，包括不限于系统计费、内外部协调事项、各类风险事件、对账差异沟通等；在此基础上能够将日常工作流程化、规范化，确保结算工作顺利进行； 3、把控日常结算风险，有事前事中事后风险控制意识，推动各环节风险管理，保证整体结算风险可控； 4、组织建立各环节SOP体系，并严控SOP执行情况，确保结算合规、准确和高效； 5、组织头筹完成日常结算工作，包括结算合同审核、报价配置、常规结账、日常计费、对账及付款等； 6、支持其他结算相关工作。
1、制定合同谈判审批标准和定期复盘，基于业务场景和本地实操，对物流合同条款进行风险分级，制定相应的谈判和审批指引，有效管理合同风险； 2、与商务，运营，结算，法务团队合作，建立并维护合同条款的标准化模板，为业务团队提供清晰的参考和操作依据； 3、定期复盘合同执行情况，基于合同信息进行全链路业务数据交叉验证，评估潜在风险点，提出改进措施并推动落实； 4、优化合同流程和系统功能迭代，全面梳理合同流程，识别流程中的低效环节与合规风险点，推动流程优化； 5、与产品团队合作，推动合同管理系统的优化与功能迭代，提升合同审批效率与合规性； 6、主导新功能的业务上线培训，推动系统功能在业务团队的有效落地与应用。
1.负责制定和执行物流仓储蓝领员工的薪酬政策，确保薪酬方案的合理性和公平性。 2.根据降本增效需求，监控市场薪酬动态，进行薪酬调研和分析，不断探索和优化薪酬方案。 3.仓储蓝领员工计件方案设计及渗透率推广。 4.负责全面的薪酬成本管理。 5.结算准确性管理。
1、负责物流业务线月度结算工作，跟进物流服务商账单核对，异常费用复核，差异处理；发票整理及款项支付；保障结算工作的及时性、准确性，为业务运营提供结算支持； 2、针对不同新业务场景设计计费、结算方案，能以财务视角提出最优的资金结算以及产品链路方案并推动落地； 3、负责结算流程运营及标准化建设，不断完善结算系统功能，提升结算效率，针对系统问题和风险提出优化建议并落地； 4、结算链路风险管控，日常监控并及时发现结算异常，针对性做出归因分析及短长期解决方案； 5、物流营运资金分析及优化，周期性输出管理分析报告，并提出合理优化方案