字节跳动印尼品牌策略运营-国际电商
任职要求
1、5年以上战略/业务分析/运营经验，拥有电商、数字平台、MBB咨询、国际品牌背景者经验优先； 2、战略思维具备，擅长将模糊挑战转化为行动计划，平衡短期目标与长期愿景； 3、熟练使用SQL/Python，掌握Tableau/Power BI等工具； 4、具备多元文化环境工作经验，英语/印尼语流利者优先； 5、成功推动复杂项目从0到1，擅长跨团队协作。
工作职责
1、主导制定品牌短中长期的发展路线图，聚焦商家增长、用户体验及生态可持续性目标；通过数据洞察与市场分析，定义并优先推进高价值项目（如专属权益设计、大促IP打造、本地化内容生态）； 2、联动产品、营销、物流及商家运营团队，确保策略对齐与项目落地；并推动与国际电商其他区域及海内外团队的跨境协作，整合最佳实践与资源； 3、设计并优化分层商家计划（如新锐品牌加速计划、头部品牌超级品牌日），提升商家忠诚度与GMV，识别商家支持痛点，推出赋能工具（如直播运营培训、数据分析看板）； 4、监测核心指标（商家留存率、用户转化率、内容互动率），深入分析瓶颈与机会，构建预测模型优化资源分配、评估战略举措ROI； 5、跟踪行业趋势及市场动态，巩固品牌首选地位，深度调研本地商家、达人及消费者需求，迭代优化运营策略。
1、招募印尼本地或中国出口印尼的服饰品牌/商家； 2、引导和管理商家在国际化产品上开店和运营（如短视频和直播等）； 3、管理与商家的合作伙伴关系，确保持续性的商家销售增长； 4、与其他职能团队合作，推动产品的优化； 5、进行细分行业市场分析，找到增长点，制定类目策略； 6、熟练的进行数据分析，制定业务规划，提供解决方案并落地。
1、招募东南亚本地或中国出口的品牌/商家； 2、引导和管理商家在国际化产品上开店和运营； 3、管理与商家的合作伙伴关系，确保持续性的商家销售增长； 4、与其他职能团队合作，推动产品的优化； 5、进行细分行业市场分析，找到增长点，制定类目策略； 6、熟练的进行数据分析，制定业务规划，提供解决方案并落地。
1、负责印尼自营达人合作，重点负责电商达人分层运营管理，支持达人关键指标增长，包括但不限于达人挖掘&合作、机构合作、新达人培养，对达人作者/机构/MCN的规模、质量负责； 2、以达人关键指标提升为目标，研究直播、短视频、商品、价格等关键环节，完成标杆案例/方法论沉淀与模式创新； 3、熟悉选品逻辑，预判新品及爆品方向，制定选品策略和机制，指引内容场人货匹配； 4、围绕商家达人撮合全流程包括“触达、选品、撮合、激励、达人沉淀等”各环节跑通运营和产品化的SOP； 5、能够和营销活动，平台资源有效联动，通过产品化助力达人的产能和业绩提升； 6、深挖行业大场案例，下探品牌商家长效经营价值，有效沉淀内容营销案例。
1、行业运营：负责印尼市场服饰行业华商商家团队运营工作，为行业GMV增长负责； 2、商家生态：构建健康的商家商品生态，做大商家、商品生态的宽度和深度，高效挖掘优质供给以助力业务增长； 3、行业策略：制定商家、商品在招新、孵化冷启、成长到成熟等各环节的运营策略并落地，加速生态正向发展，明确在内容、货架等场域的核心经营路径；确保商家、商品高效和健康的成长； 4、专项推进：通过营销活动、各类玩法、政策资源等手段，加速供给生态的演化，加速业务规模增长； 5、团队管理：管理行业运营团队，提升团队成员业务能力，优化跨团队合作流程和效率，促进目标达成。