字节跳动印尼半托管平台策略Leader-TikTok Shop
任职要求
1、5年以上电商运营相关工作经验，电商商家/商品相关经验优先，战略/经营分析/咨询公司相关工作经验优先； 2、分析和策略能力强，数据敏感度高； 3、具备独立制定复杂…
工作职责
1、经营分析：搭建业务经营分析框架，拆解每个阶段核心关键指标，对业务进行日常监控和分析，挖掘业务增长机会点，预警业务风险，产出具备实质解决建议的专题分析报告，提供决策依据； 2、策略制定：深入理解业务，从平台视角制定商家和商品发展策略，明确手段和增长路径；开展重点方向研究，提供策略方案并推动业务落地，帮助完成团队业务目标； 3、项目推动：作为项目负责人跨团队高效协作，通过专项、周会、月会等形式明确问题，整合内部资源，推动项目落地和解决； 4、团队管理：带领团队高质高效完成工作，对分析和策略结果负责，对团队能力和成员成长负责。
1、负责印尼市场的招商招品工作，通过招商引进、孵化培育及供应商关系管理，推动电商零售业务生态体系的建设； 2、负责印尼市场白牌供应商招商，主导合作协议谈判（包括利润分成条款、供应商支持政策及其他商业条款）； 3、与品牌增长团队紧密协作，共同提升双平台商品运营表现； 4、维护现有半寄售模式供应商关系，并推动其转型参与全渠道零售业务。
1、广告运营：负责对应店铺广告投放和优化策略，管理半托管服饰类目在各场域的流量和转化提升； 2、活动运营：负责平台和类目活动的提报，最大化曝光和补贴率； 3、货架场运营：提升秒杀等商城频道报名和运营，最大化曝光和补贴率，提升在货架场主要场域搜索、推荐的表现； 4、达人运营：与半托达人团队合同，提供重点商品信息和利益点，推进内容场曝光和转化提升。
1、供应商全流程体系优化：主导供应商入驻流程梳理，包括资质审核、货盘表/价格核对、货盘线上搬运、ERP对接等环节，目标缩短入驻周期，设计和梳理供应商培训体系，覆盖ERP系统操作、双方合作规则、履约标准和品控标准等，梳理供应商批量管理机制，提升供应商日常管理及答疑的效率，提升供应商侧的合作满意度； 2、供应链效率提升：优化履约链路管理，设计订单响应时效标准及物流异常处理SOP，推动品控闭环管理，建立质量问题追溯系统与供应商整改跟踪机制； 3、跨部门协同：与售卖团队联动建立库存动态追踪机制，制定安全库存预警规则及库存追踪机制，降低缺货率，联动招商、售卖团队、财务等部门，优化供应商入驻及管理的整体协作链条，搭建供应商管理数据看板，实时监控入驻进度、履约准时率、客户投诉率等核心指标。
1、针对热卖品，承接商品供应链寻源工作，快速准确的寻找和评估潜在的供应商，包括产业带调研、市场调研、供应商调查和初步筛选，建立和维护与供应商的关系，包括谈判、签订合同和合作协作，监控供应商的产能满足、生产进度和质量，确保按时交付产品和服务，协作其他部门，确保供应链的顺畅运作； 2、持续拓展招商渠道，深入供应链上游，拓展产业带/工厂型卖家或外贸卖家引入，为招商招品数量及毛利要求负责； 3、持续关注市场动态和供应商的发展趋势，为公司提供有关供应商的建议。