高德地图产品经理-用增团队
实习兼职高德地图2026届春季校园招聘地点:北京状态:招聘
任职要求
1、2026届本科及以上学历,计算机科学、市场营销、统计学、心理学、应用数学等相关专业优先。
2、对互联网产品有浓厚兴趣,具备一定的产品思维和用户洞察能力。
3、对A…登录查看完整任职要求
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工作职责
我们正在寻找一位充满激情和挑战精神的你,与我们同心协力,共同绘制高德地图的用户增长蓝图。 作为我们团队的一员,你将负责: 1. 利用大数据分析技术,深入挖掘和解读用户行为背后的逻辑,以数字化语言重塑真实且多维的用户画像,为用户增长决策提供可靠的数据支持。 2. 积极参与制定和优化用户增长的产品策略,关注用户从首次接触到忠实爱好者的转化过程,引导他们体验服务的全周期,让用户的每一次互动都充满意义和价值。 3. 设计和实施那些能立即吸引用户注意的产品功能,无论是初次体验时的引导,还是让用户不断回归的积分激励机制,亦或是通过一键分享功能实现的社交传播,你的目标是通过创新来提升用户体验,实现产品的持续成长。 我们提供的机遇包括: 1. 接触和分析海量的用户数据,使你能够进行深刻的用户洞察,从而制定出更加精准有效的策略。 2. 在这里你的创意和才能将得到充分发挥,你将对业务策略有着直接和实质性的影响。 3. 你的努力将直接转化为产品的进步,通过不断地创新和优化,你将帮助人们以全新的方式体验生活和世界。
包括英文材料
学历+
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社招5年以上产品类-综合管理
ꔷ 负责BI数据看板门户的规划与设计,以“1-N-N”结构迭代优化,提升数据产品在业务分析决策和流程中的应用效果,赋能业务实现高效数据驱动决策。 ꔷ 关注行业BI和大数据治理动态,设计并规划一站式数据处理、分析与可视化平台,提升数据资产的利用效率和业务价值。 ꔷ 推动数据平台产品创新,优化数据OLAP查询性能与归因分析,探索大模型技术在数据产品中的应用,提升数据自助分析的智能化与效率。 ꔷ 沉淀数据字典,设计和优化统一的指标库,协同运营与技术团队推动数据产品落地,提供数据快速组合能力,确保数据资产的标准化与高效利用。
更新于 2025-07-22北京
社招产品类-平台型
负责高德垂直资讯阵地的产品建设,为阵地用户的留存、规模指标负责。 1. 负责结合高德位置&服务相关数据,利用AIGC的方式生产服务型内容,解决内容供给目标。 2. 负责与算法研发团队协同,以提升留存为目标,设计分发策略,提升用户消费深度与留存。 3. 负责撰写需求文档,与设计、研发、测试协同,实现功能的研发的全链路工作。 4. 负责进行数据分析,对阵地产品的用户行为、分发情况有系统性的分析框架与分析能力,基于数据不断迭代产品相关策略。
更新于 2025-07-17北京
社招1-3年J0005
1、增长策略与规划:参与制定和执行全面的海外用户增长策略,专注于用户获取、激活、留存和裂变复访的全生命周期管理; 2、Push与通知体系优化:细化Push策略,包括内容个性化、发送时机、频率控制等,以提升打开率和用户活跃度; 3、裂变:深入理解不同地区的社交文化,设计并落地具有吸引力的裂变机制,实现成本可控的用户增长; 4、数据驱动与实验:建立并监控核心增长仪表盘,深入分析用户行为数据,发现增长机会和瓶颈; 5、跨团队协作:与市场、运营、研发、设计、数据团队紧密合作,确保增长项目的高效落地和迭代,共同推动业务目标的实现。
更新于 2026-04-03北京