OPPO用户研究经理

校招全职产品类2025-07-14地点：深圳状态：招聘

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任职要求

1、熟练掌握用户研究、调研和分析的常用方法及工具，如：问卷调查，用户访谈，人因实验，可用性测试，启发式评估等；
2、热爱消费电子，具有较强的科研能力，市场、设计、人因、心理学等专业背景，有用户研究、设计研究的实习经验；
3、良好的沟通表达能力、组织协同能力，具有同理心和敏锐的洞察力。

工作职责

1、结合数据分析、用户调研等定性和定量方法，洞察软件产品创新机会点；
2、建立软件产品的体验分析指标，度量并持续推动用户体验的提升；
3、围绕产品生命周期，实施用户洞察与体验优化，推动结果执行落地。

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难度：

包括英文材料

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社招5年以上A137530

1.小米生态链产品的用户研究，包括不限于：用户洞察/用户策略/使用场景/功能/卖点/体验/ 购买链路/ID/CMF/价格/营销/BHT等方面； 2.结合IPD/IPMS和用户洞察体系，产出对业务有帮助的调研报告，推进研究成果在产品生命周期各阶段的应用，为产品开发和市场营销提供有效支撑； 3.推动用户认知和用研方法论在内部普及，完善体系化建设，阶段性面向全员培训，提升落地性和影响力。

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1、主导软件产品生命周期的用户研究全流程，包括需求挖掘、目标人群画像构建、概念测试及原型验证，支撑产品从初期探索到上市全周期的用户洞察工作； 2、根据项目需要，灵活采用定性/定量研究方法（如深度访谈、可用性测试、留置测试、在线问卷等），分析用户行为数据与反馈，输出可落地的产品竞争力策略及体验优化方案； 3、有海外市场研究经验优先，通过结合当地文化及用户习惯，为全球化产品设计提供决策支持； 4、热爱手机操作系统产品，了解手机操作系统用户需求演变，结合竞品分析及行业趋势，探索产品差异化创新方向；

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