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新浪微博渠道销售

社招全职2年以上微博地点:北京状态:招聘

任职要求


1、2年及以上互联网效果广告渠道管理或者代理销售等相关工作经验,对市场上效果类广告产品能有深刻基础;
2、有数据分析能力,对于不同维度的数据能够形成市场洞察和创意点;
3…
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工作职责


1、负责公司代理商客户的开拓,完成全年及季度销售业绩目标;
2、负责新开销售目标及新开消耗;
3、负责渠道销售团队扩展及人员能力提升  ;
4、有效利用公司资源,帮助代理实现代理行业化区域化布局。
包括英文材料
数据分析+
相关职位

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社招3-5年J0006

1、负责代理商的日常管理,包括但不限于准入、考核、清退、风控等,保障代理商日常运营,推动代理达成业绩目标; 2、快速捕捉客户项目机会,从产品推进、招商项目适配等多角度推动代理商争取最大份额预算,落实品牌广告消耗增长目标; 3、利用工具分析代理服务指标,明确代理能力现状,制定提升方向并定期复盘,沉淀输出成功案例;从目标达成、客户构成、资金状况、收入占比、战略规划等综合角度出发,分析现有团队架构、人效等,根据业务发展规划,给予合理意见; 4、组织并实施代理商团队技能培训、能力认证,提升代理团队作战力。帮助代理商建设数据分析能力、内容运营能力、风险控制能力、技术提效能力等多维能力,推动代理适配市场需求,实现健康经营。

更新于 2026-06-23北京|上海|广州
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社招1-3年J0010

1、业绩达成:负责开拓、维护代理商渠道关系,根据团队制定目标推进代理商业务目标和政策宣导,完成业绩指标; 2、代理商管理:能够基于所管辖代理的客户、团队等情况,清晰综合代理业务发展方向,指导代理商与客户深度合作,完成平台内合作流程把控与统筹,管理与监督代理商执行并落地平台业务合作规范; 3、运营策略:洞察代理商生意增长目标,基于平台的品牌业务、白牌业务、达人业务等,提升代理商运营能力,根据公司商业化产品资源、综合性渠道代理的需求特性、内容特点及行业动态等提出针对性的营销策略思路及客户解决方案; 4、代理商赋能:站在平台视角输出培训课件,组织和落地渠道代理培训分享、渠道中小型峰会、沙龙宣讲; 5、服务商升级:自运营关键指标与能力项提升,推动服务能力升级,围绕业务增量和市场影响力,实现平台/商家/第三方生态的共同繁荣。

更新于 2026-05-26深圳|广州
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社招3-5年J0010

1、业绩达成,负责开拓、维护代理商渠道关系,根据团队制定目标推进代理商业务目标和政策宣导,完成业绩指标; 2、代理商管理,能够基于所管辖代理的客户、团队等情况,清晰综合代理业务发展方向,指导代理商与客户深度合作,完成平台内合作流程把控与统筹,管理与监督代理商执行并落地平台业务合作规范; 3、运营策略,洞察代理商生意增长目标,基于平台的品牌业务、白牌业务、达人业务等,提升代理商运营能力,根据公司商业化产品资源、综合性渠道代理的需求特性、内容特点及行业动态等提出针对性的营销策略思路及客户解决方案; 4、代理商赋能,站在平台视角输出培训课件,组织和落地渠道代理培训分享,渠道中小型峰会、沙龙宣讲; 5、服务商升级,自运营关键指标与能力项提升,推动服务能力升级,围绕业务增量和市场影响力,实现平台/商家/第三方生态的共同繁荣。

更新于 2026-04-28北京
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社招3-5年

1、负责相关区域板卡业务的销售指标和回款指标,厂商份额 2、负责相关区域客户管理和开拓工作及部门要求的重点工作推动。 3、推动新产品,新业务,设定和推动区域客户销售方案. 4、协调厂商关系,配合厂商相关工作。

更新于 2024-09-03哈尔滨