顺丰通信高科客户经理
社招全职3-5年地点：长沙状态：招聘
任职要求
物流区域主管
1、规划点部的发展（区域、人员、资源），实现点部经营目标；
2、创建高绩效点部团队和良好组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度；
3、发现运营中的管理问题，提升点部营运质量，保证快件时效实现和快件安全；
4、开发新客户，了解客户需求，改善客户关系，提高客户满意度；
5、开展6S培训和管理，促进员工工作环境的改善；
6、维护点部所在区域的公共关系，塑造良好社会和品牌形象；
7、监督执行公司五生命管理流程，防止和处理异常情况，确保公司资产、资金、人员的安全。
任职要求：
1、本科及以上学历（退伍军人或特别优秀者可放宽至大专），专业不限；
2、有较强的业务开发能力及团队管理能力；
3、组织、协调 、沟通能力强，具有运输管理理理念和丰富的实践经验，能够制定明细管理规定。具备一定的经营能力、综合分析能力，有良好的职业道德操守，强烈的责任心，敬业，具有团队合作意识和一定危机处理能力；工作职责
物流区域主管 1、规划点部的发展（区域、人员、资源），实现点部经营目标； 2、创建高绩效点部团队和良好组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度； 3、发现运营中的管理问题，提升点部营运质量，保证快件时效实现和快件安全； 4、开发新客户，了解客户需求，改善客户关系，提高客户满意度； 5、开展6S培训和管理，促进员工工作环境的改善； 6、维护点部所在区域的公共关系，塑造良好社会和品牌形象； 7、监督执行公司五生命管理流程，防止和处理异常情况，确保公司资产、资金、人员的安全。 任职要求： 1、本科及以上学历（退伍军人或特别优秀者可放宽至大专），专业不限； 2、有较强的业务开发能力及团队管理能力； 3、组织、协调 、沟通能力强，具有运输管理理理念和丰富的实践经验，能够制定明细管理规定。具备一定的经营能力、综合分析能力，有良好的职业道德操守，强烈的责任心，敬业，具有团队合作意识和一定危机处理能力；
包括英文材料
学历+
相关职位
社招1-3年
1、开发符合公司行业大客户标准的客户，深入了解客户供应链结构，挖掘物流需求与痛点，配合解决方案团队制定解决方案； 2、负责拉通同一客户跨区业务的报价，并对标同行业客户价格，保持行业报价标准； 3、与大客户CXO或关键决策者建立并维持稳固的合作关系，促进双方高层之间的密切沟通； 4、验收客户解决方案的交付落地情况，跟进实施进展，并与客户共同研究新商机； 5、定期对所负责行业的物流市场环境、目标、计划、业务活动进行分析，及时调整销售策略，确保完成销售目标。
更新于 2025-07-03
社招2年以上技术类-开发
蚁盾技术部隶属于蚂蚁集团数字科技线技术部，主要职责是支撑安全科技国内业务的开展，参与建设和设计新一代智能风控引擎、企业大数据风控平台、信贷风控、合规隐私安全、B类风控等多条业务的技术架构体系，负责各平台应用架构设计和系统研发。 1. 具备一定的架构设计思维及理念，能从业务本身出发，具备高度抽象并落地具备高可扩展、高可用、高可靠性的产品技术体系； 2. 具备独立完成较复杂的系统分析、设计，并主导完成详细设计和编码的任务，确保项目的进度和质量； 3. 具备实时流式计算平台（如Flink、Spark Streaming）的开发能力，熟悉分布式数据流处理；有大规模集群性能调优经验；能基于微服务架构实现低延迟高并发通信，保证系统可伸缩性和稳定性； 4. 配合产品经理快速完成系统原型及技术方案设计； 5. 能够在团队中完成Code Review的任务，确保相关代码的有效性和正确性，并能够通过Code Review提供相关性能以及稳定性的建议。
更新于 2025-06-03