顺丰通信高科客户经理
任职要求
物流区域主管 1、规划点部的发展(区域、人员、资源),实现点部经营目标; 2、创建高绩效点部团队和良好组织气氛,不断提高员工质量和员工满意度; 3、发现运营中的管理问题,提升点部营运质量,保证快件时效实现和快件安全; 4、开发新客户,了解客户需求,改善客户关系,提高客户满意度; 5、开展6S培训和管理,促进员工工作环境的改善; 6、维护点部所在区域的公共关系,塑造良好社会和品牌形象; 7、监督执…
工作职责
物流区域主管 1、规划点部的发展(区域、人员、资源),实现点部经营目标; 2、创建高绩效点部团队和良好组织气氛,不断提高员工质量和员工满意度; 3、发现运营中的管理问题,提升点部营运质量,保证快件时效实现和快件安全; 4、开发新客户,了解客户需求,改善客户关系,提高客户满意度; 5、开展6S培训和管理,促进员工工作环境的改善; 6、维护点部所在区域的公共关系,塑造良好社会和品牌形象; 7、监督执行公司五生命管理流程,防止和处理异常情况,确保公司资产、资金、人员的安全。 任职要求: 1、本科及以上学历(退伍军人或特别优秀者可放宽至大专),专业不限; 2、有较强的业务开发能力及团队管理能力; 3、组织、协调 、沟通能力强,具有运输管理理理念和丰富的实践经验,能够制定明细管理规定。具备一定的经营能力、综合分析能力,有良好的职业道德操守,强烈的责任心,敬业,具有团队合作意识和一定危机处理能力;
1、开发符合公司行业大客户标准的客户,深入了解客户供应链结构,挖掘物流需求与痛点,配合解决方案团队制定解决方案; 2、负责拉通同一客户跨区业务的报价,并对标同行业客户价格,保持行业报价标准; 3、与大客户CXO或关键决策者建立并维持稳固的合作关系,促进双方高层之间的密切沟通; 4、验收客户解决方案的交付落地情况,跟进实施进展,并与客户共同研究新商机; 5、定期对所负责行业的物流市场环境、目标、计划、业务活动进行分析,及时调整销售策略,确保完成销售目标。
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