顺丰培训活动运营高级专员
任职要求
1、本科及以上学历，3年以上培训管理与运营相关工作经验，具备供应链、物流行业HRBP或培训工作经验者优先。
2、具备优秀的活动策划能力、项目运营能力和组织协调能力，能独立策划并执行各类培训活动与项目。
3、…工作职责
1、培训体系搭建与落地：搭建和完善本级组织的培训管理体系，制定、细化并推进实施相关流程与制度，夯实培训地盘建设基础。 2、培训需求分析与规划：规划年度培训需求，制定年度、季度及专项培训计划，确保培训资源精准投放。 3、培训项目策划与运营：策划并组织实施各类培训项目，负责项目全流程的运营、跟踪与复盘。 4、培训资源建设与管理：统筹管理本级组织的培训资源，包括内部讲师队伍的选拔、培养与激励，课程库、案例库的搭建与迭代更新。 5、关键人才培养与支持：协同推进关键人才的培养计划，提供相应的培训支持与学习资源，助力人才梯队建设。
1、项目执行与交付 -负责国际数字人才培训项目的运营管理，包括培训项目交付、讲师协调、学员招募及活动组织； -管理线上/线下培训流程（如混合式学习、案例教学），确保课程质量与学员满意度； -协调技术团队优化数字化学习平台（如虚拟实训系统、AI助教工具），提升用户体验。 2、培训合作资源整合 -支持维护全球培训合作网络，对接国际高校、企业及机构，推动课程共建与认证体系互认； -策划跨国活动（如行业峰会、工作坊），协调时区、语言及文化差异； -优化培训内容和交付方式，适配本土化需求。 3、学员管理与数据分析 -管理学员全生命周期（报名、学习、结业），建立个性化学习档案； -利用数据分析工具跟踪学员行为，优化课程设计； -定期输出项目报告，评估培训效果（如技能提升率、就业率）。 4、品牌与社群运营 -运营国际培训项目品牌，通过社交媒体（LinkedIn、Facebook等）及行业论坛等渠道扩大影响力； -管理运营学员社群，促进知识共享与网络建设； -策划学员成功案例故事，用于品牌宣传与招生推广。
1、能够根据客服业务需求，开发、讲授业务类及通识类课程，跟进课程效果并分析优化； 2、能够结合客服业务需求，搭建外部讲师队伍并赋能； 3、能够按需制定培训方案，组织外部讲师按考核标准完成授课，协调资源推动培训按期按质交付； 4、主动、持续学习各种新的培训相关知识、方法、工具并应用于培训工作中。
1、负责O2O外卖模式京东秒送和抖音小时达的策略制定、平台运营和销售运营； 2、平台对接：负责扣点政策、营销资源、销售政策、财务结算等业务跟平台的对接； 3、营销活动：新品&节点营销活动方案共创和公司内品牌侧资源获取； 4、销售运营：新品&节点的产品促销政策制定、商详页面设计提需和页面配置、市场秩序管理拉通、客服能力搭建和实现、付费流量投放等，对销售结果负责； 5、全国各区域O2O专员能力带教和提升，负责门店O2O培训课件输出和落地，IT系统O2O相关功能提需、上线和推广。
美图职能团队涵盖PMO、采购、品牌、公关、政府关系、企业发展、投资者关系、财务、法务、人力资源及行政运营等多个专业领域。我们通过高效的体系协同与资源整合，构建温暖敏捷的组织氛围，为业务团队提供坚实支持，共同护航公司稳步前行。 Our Corporate Functions team spans PMO, Finance, Legal, HRand more. We foster an agile, supportive workplace througheffective collaboration and system optimization, providing solidbacking for business teams and steering the company forward. 岗位名称：高级行政专员（讲解接待方向） 地点：厦门 岗位职责： ●中文/英文讲解服务，介绍美图全系列产品、企业发展与战略，操作演示各类功能，传递美图文化，与客户交流互动 ●负责来访客户的接待及动线策划（参观路线/会场布置/用餐支持/伴手礼等）主持引导参观路线，落地会议及活动现场，灵活处理现场突发情况 ●负责接待日常管理（如台账、费用、物资物料等），做好流程的持续完善、相关人员培训，提升接待整体水平 ●完成部门内英文相关翻译工作支持 ●负责该楼层前台事务性工作（访客接待、环境卫生、绿植、办公用品领用等） ●根据节点完成上级交代的其他行政模块相关事宜