哈啰新客运营
任职要求
1、本科及以上学历，至少3年以上业务数据分析、用户运营、策略运营从业经验； 2、精通用户运营方法论，熟悉各类用户转化和成交提升方案，优先考虑有互金领域用户运营经验； 3、具备较强的逻辑分析能力及数据敏感度，通过数据分析总结经验和沉淀方法论，不断探索业务新增长点； 4、出色的沟通协调能力以及推进能力，能调动跨部门资源，推动项目按期落地： 5、良好的沟通能力和团队合作精神，良好的组织协调能力；
工作职责
1、负责信贷新客运营策略，对过程指标、交易指标负责； 2、负责促完件/促首提客群的触达策略； 3、负责促完件/促首提客群的发券策略； 4、负责促完件/促首提客群的风险联动策略，例如提额降息等； 5、负责信贷授信申请流程、提现申请流程的流程优化，结合同业调研，与产品、技术联动优化流程转化效率； 6、关注行业及竞品动态，结合最新的营销手段及自有业务属性，持续探索和创新
工作职责 1、新锐品牌成长陪跑，通过有效运营策略，提升品牌在小红书的生意增长与长期发展 2、能够具备较好的运营专业力，帮助新锐品牌系统了解小红书平台营销能力、解决投放问题、给予营销投放策略规划与牵引 3、洞悉行业/品类发展趋势与机会点，赋能新锐品牌成长，并能找到成长路径形成运营策略方法论，赋能行业增长与发展 4、通过内外跨团队协同，能以项目制协作，做好项目推进，促成目标达成
1.负责新客成长的用户运营，通过运营、产品、策略、算法等方式实现用户增长长期价值； 2.推进整合公司内外部资源，结合产研、市场、采销等团队资源，进行有效的用户增长动作落地； 3.对产品工具进行数据及用户分析，优化拉新、复购用户的运营策略，并推进落地执行； 4.通过触达及获客渠道的分析，发现目前用户结构的问题与优化空间，并输出针对性的产品及运营动作； 5.对于用户细分人群进行画像分析、需求挖掘及预测，为用户增长和运营提供分析指导； 6.联动产研团队构建系统化、产品化能力，优化前台、后台操作流程及算法规则，定期进行迭代； 7.定期进行用户增长实验，以实验和数据驱动运营动作和产品决策，实现快速迭代优化；
1. 负责美团优选新客增长策略制定与落地，重点关注获客渠道和增长手段的拓展与迭代，为新客用户规模、留存等核心指标负责。 2. 通过分析用户交易行为、行业市场调研、用户调研，识别用户差异化需求，制定有效的用户策略和落地打法，推动用户拉新机制及能力建设。 3. 协同相关业务方，通过项目管理推动策略落地，并且进行数据分析和复盘迭代，制定后续计划。 4. 关注行业内的新客运营策略，探索在零售商业模式、用户流量池、创新产品等方面的新增长机会。
1、负责信贷新客运营策略，对过程指标、交易指标负责； 2、负责促完件/促首提客群的触达策略； 3、负责促完件/促首提客群的发券策略； 4、负责促完件/促首提客群的风险联动策略，例如提额降息等； 5、负责信贷授信申请流程、提现申请流程的流程优化，结合同业调研，与产品、技术联动优化流程转化效率； 6、关注行业及竞品动态，结合最新的营销手段及自有业务属性，持续探索和创新