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哈啰【英才2026】金融用户运营-数科事业部

社招全职金融类地点:上海状态:招聘

任职要求


1、硬性条件:
-2026届应届硕士毕业生,本科毕业于985/211院校优先。
-专业不限,但需具备一定的数据基础,有SQLPython等数据处理工具学习或使用经验者优先。
2、能力素质:
-逻辑分析与学习能力: 能够快速理解复杂业务,抓住问题本质,并具备极强的快速学习与自我驱动力。
-沟通与协同能力: 清晰表达观点,积极融入团队,能高效与他人合作。
-责任心和抗压能力: 对工作成果负责,能在快节奏环境中保持积极心态,迎接挑战。

加分项:
1、在校期间有互联网、金融、咨询等相关行业实习经历者优先。
2、有数据分析、数学建模、市场研究等相关项目经验或获奖经历者优先。

工作职责


1、辅助策略与数据分析:
-协助运营经理进行数据提取、清洗与基础分析,监控权益渗透率、转化率、留存率等核心指标,产出日常数据报告。
-通过用户调研、桌面研究等方式,收集和整理行业竞品动态及市场趋势,为团队决策提供信息输入。
2、权益运营支持:
-参与会员权益的上线、配置与日常管理;协助完成权益供应商的沟通与效果跟踪,整理运营台账。
-参与A/B测试的设计与执行,跟踪并反馈测试结果,从微观视角洞察用户行为。
3、流程优化与协同:
与产品、技术等团队进行基础沟通,跟进项目进度,推动运营策略的落地实施。
包括英文材料
SQL+
Python+
数据分析+
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社招金融类

1. 负责API获客运营策略,对规模指标、质量指标等负责; 2. 联动商务、风险、产研、经分等部门,共同推进API的业务规模、资产质量的提升; 3. 监控、优化获客链路,包括:前筛策略、圈客策略、产品核心转化环节等,并能基于数据、实验等方式,提出优化和改进思路; 4. 关注行业及竞品动态,结合最新的营销手段及自有业务属性,持续探索和创新。

更新于 2025-09-28
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社招金融类

1、完善贷前策略框架,优化客户贷前准入、授信、借款相关策略; 2、基于模型与策略工具,围绕业务目标,构建客户分群、分层的差异化贷前风险管理体系; 3、结合风险经验以及内外部有效的数据维度,不断挖掘有效特征变量,提升策略的精准度; 4、对风险及审批过程的核心指标进行监控,快速识别和定位风险问题,并洞察业务机会。

更新于 2025-10-16
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社招业务分析

1、负责搭建业务经营指标体系,并可及时跟随业务的迭代不断调整以适应业务实际发展过程中的经营健康度监控需求; 2、经营结果周期性分析复盘,并有针对性的对收入、成本、费用做全方面比对分析; 3、对影响业务增长与经营指标的动作密切监控并进行效果评估,能敏锐定位问题,并擅长问题的层层剖析,诊断出问题的实际发生原因,输出策略建议并推动经营改善; 4、负责常规的财务结算合同等系统操作和基础性工作内容。

更新于 2025-09-30
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校招管培生

工作职责 1. 深入分析客户业务场景,提供AI技术驱动的战略咨询与解决方案设计; 2. 主导机器学习、自然语言处理、计算机视觉等技术在客户场景的落地规划; 3. 协同技术团队完成方案实施,跟踪效果并持续优化; 4. 研究AI前沿趋势,输出行业白皮书及标准化解决方案; 5. 担任客户技术顾问,解答AI技术难题并提供培训支持。

更新于 2025-09-26