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工作描述
任职要求
1.本科及以上学历，HRBP工作经验>2年，25-30岁；
2.具备人力资源管理相关工作经验，熟悉人力资源六大模块（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、劳动法）;…登录查看完整工作描述
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学历+
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