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小鹏汽车【26届校招】交付策略培训生

校招全职地点:广州状态:招聘

任职要求


岗位要求:
1.本科及以上学历,具备汽车或互联网运营经验优先;
2.具备良好的数据分析能力,有较好的行业洞察及分析能力;
3.工作积极主动,具有良好的抗压性及沟通协调能力。

工作职责


1.负责交付流程优化及系统开发,支撑销售业务正常、高效开展;
2.负责交付数据分析,利用骁龙猎豹工具,分析销售数据,发觉提升点;
3.负责交付过程管理,根据各阶段销售过程管理的侧重点,与大区沟通提升过程质量。
包括英文材料
学历+
数据分析+
相关职位

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校招

1、负责新车型项目整车试制/投产/交付统筹管理工作; 2、按照项目里程碑,制定交付管理的前置策略和节奏,推进实施并达成交付指标; 3、识别项目中的风险并制定落实风险应对方案; 4、对项目进行及时总结、复盘及跨项目横展赋能。

更新于 2025-08-05
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实习

"1.销售策略与目标管理:分析销售数据(如成交率、客户转化率),定位问题并优化销售流程,提升业绩;跟进大区订单状态,协调对应资源,确保车辆准时交付; 2.数据管理与决策支持:协助店长/区域经理制定区域业务规划,支持总部策略优化; 3.门店运营与政策落实:落实公司营销策略及管理政策,掌握制定区域/门店差异化执行方案能力;管理门店成本与库存,制定科学库存计划,避免积压或缺货; 4.客户关系与服务优化:协调资源满足区域客户需求(如产品、资金、培训支持);定期参与客户回访并协助处理一般性客诉,推动服务改进。"

更新于 2025-08-25
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实习

1.销售策略与目标管理:分析销售数据(如成交率、客户转化率),定位问题并优化销售流程,提升业绩;跟进大区订单状态,协调对应资源,确保车辆准时交付; 2.数据管理与决策支持:协助店长/区域经理制定区域业务规划,支持总部策略优化; 3.门店运营与政策落实:落实公司营销策略及管理政策,掌握制定区域/门店差异化执行方案能力;管理门店成本与库存,制定科学库存计划,避免积压或缺货; 4.客户关系与服务优化:协调资源满足区域客户需求(如产品、资金、培训支持);定期参与客户回访并协助处理一般性客诉,推动服务改进。

更新于 2025-08-25
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实习

1.销售策略与目标管理:分析销售数据(如成交率、客户转化率),定位问题并优化销售流程,提升业绩;跟进大区订单状态,协调对应资源,确保车辆准时交付; 2.数据管理与决策支持:协助店长/区域经理制定区域业务规划,支持总部策略优化; 3.门店运营与政策落实:落实公司营销策略及管理政策,掌握制定区域/门店差异化执行方案能力;管理门店成本与库存,制定科学库存计划,避免积压或缺货; 4.客户关系与服务优化:协调资源满足区域客户需求(如产品、资金、培训支持);定期参与客户回访并协助处理一般性客诉,推动服务改进。

更新于 2025-08-25