小鹏汽车【26届校招】采购专业培训生（运营）
任职要求
1、2026届本科及以上学历；
2、具有业务敏感性，能够识别业务风险，提前预警；
3、沟通能力…工作职责
1、学习并承接国内外营销、物流、设备、工程、IT、职能行政等采购需求，制定采购策略，推进合规采购流程，完成交付并对采购结果负责。 2、根据国家政策法规，识别与供应商的合作风险，评估采购价值及价格合理性； 3、根据业务需求或行业发展趋势，负责建立供应商资源库，进行供应商开发、管理及绩效评估，引入优势资源并管理相关资源池； 4、数据驱动决策，定期整理复盘最佳实践案例及品类大数据；输出行业合作案例，为采购决策提供支撑； 5、不断优化品类采购成本和效率，具备把控风险、解决合作商务问题的能力。
1、差旅运营支持：协助差旅供应商的日常管理与绩效评估；负责内部员工差旅咨询的答疑与支持；参与大型项目差旅安排及管理工作。 2、差旅资源采购支持：参与全球协议航司、酒店等住宿资源的采购及合作关系维护；协助收集和分析采购数据，为资源优化提供建议。 3、差旅系统建设支持：参与自建商旅平台的日常运营及功能优化；协同技术团队完成与上下游系统的对接与测试。 4、差旅规则制定与执行：根据业务需求，参与差旅管理规则的制定与迭代；协助推动差旅政策在全公司的落地与执行。
1、负责车型零部件（车身、底盘、动力、电子电器、电子物料等）采购需求分析、供应商寻源、比选、价格谈判、合同签署及推进结算，完成工作闭环； 2、跨部门沟通，协同内部相关业务部门确保项目在合规前提下顺利推进； 3、负责供应商日常管理，包含供应商开发，优化； 4、部门内部协助日常机动工作。
1、学习并承接国内外营销、物流、设备、工程、IT、职能行政等采购需求，制定采购策略，推进合规采购流程，完成交付并对采购结果负责。 2、根据国家政策法规，识别与供应商的合作风险，评估采购价值及价格合理性； 3、根据业务需求或行业发展趋势，负责建立供应商资源库，进行供应商开发、管理及绩效评估，引入优势资源并管理相关资源池； 4、数据驱动决策，定期整理复盘最佳实践案例及品类大数据；输出行业合作案例，为采购决策提供支撑； 5、不断优化品类采购成本和效率，具备把控风险、解决合作商务问题的能力。
1、学习并承接国内外营销、物流、设备、工程、IT、职能行政等采购需求，制定采购策略，推进合规采购流程，完成交付并对采购结果负责。 2、根据国家政策法规，识别与供应商的合作风险，评估采购价值及价格合理性； 3、根据业务需求或行业发展趋势，负责建立供应商资源库，进行供应商开发、管理及绩效评估，引入优势资源并管理相关资源池； 4、数据驱动决策，定期整理复盘最佳实践案例及品类大数据；输出行业合作案例，为采购决策提供支撑； 5、不断优化品类采购成本和效率，具备把控风险、解决合作商务问题的能力。