小鹏汽车【27届校招】直营管理培训生
任职要求
1、本科或以上学历，有学生会/社团 干部经验优先；
2、具备突出的组织协调能力、数据处理能力、沟通能力、分析能力、执行力及亲和…工作职责
1、负责全国直营门店管理相关数据收集，处理，分析，总结； 2、负责营销售团队项目跟进、策划、风险与效果评估，管理筹备； 3、负责全国直营门店行政，资产、试驾车、维保等业务统筹及管理工作，制定标准及流程，监督执行，优化提效门店行政业务，推进门店维保等行政开支费用降本增效； 4、管理并提升直营门店行政人员工作流程及人员业务水平； 5、与大区密切沟通，拉通处理大区行政，运营业务难点痛点； 6、完成小组其他事务性工作。
1、高管传播与社交媒体支持：支持高管社交媒体（LinkedIn、X等）内容规划与运营； 2、协助制定内容日历（Editorial Calendar）：研究行业热点、趋势及内容选题，支持社交媒体内容撰写、素材整理及传播效果跟踪，协调内部团队挖掘传播案例及内容素材； 3、行业研究与战略洞察：持续跟踪AI、智能驾驶、机器人、可持续发展等重点领域发展动态，研究全球科技企业、高管及行业领袖的传播案例与表达方式，分析行业趋势、热点议题及新兴传播方向，支持战略传播项目相关研究工作，输出行业洞察及研究报告； 4、利益相关方与外部环境研究：跟踪政府机构、行业分析师、智库、媒体及行业意见领袖动态，研究重点行业会议、论坛及高层交流机会，支持利益相关方地图梳理及背景研究，协助识别潜在传播机会、风险及重点议题； 5、项目支持与知识管理：协助跨部门项目沟通及信息整理，支持战略传播资料库及知识库建设，整理行业案例、传播素材及参考资料，支持团队重点项目推进及日常运营工作。
1、协助车型项目从SOP-6到EOP的产销平衡管理，拉通产品、销售、制造、供应链等上下游保证产销目标达成； 2、协助车型的中长期计划管理，制定合理的销售、生产节奏，控制长周期物料采购，同时保持健康的整车库存； 3、协助车型SOP/EOP的特殊管理，提前策划产能保证SOP初期供应充足，主动触发EOP管理减少呆滞风险； 4、协助车型产销过程执行和平衡指标监控，识别异常和风险并主动拉通对策，做到闭环管理。
1. 参与自研 SoC 模块的架构制定、方案设计和 RTL 编码实现，完成 RTLQA(Lint/CDC/DFT/RDC等) 交付检查流程。 2. 配合 验证团队，Review 验证计划，定位并修复功能缺陷，确保代码覆盖率达标。 3. 配合 中后端 团队完成 时序/面积/功耗 的收敛优化；支持 FPGA/Emulator 原型验证。 4. 支持 回片后调试及性能/功耗测试。