蔚来人机工程师资深工程师/专家
任职要求
任职要求 Qualifications 1. 基本要求Basic Qualification 1.1 教育程度 Education: 理工科本科及以上 At least Bachelor of Engineering 1.2 工作经验 Work Experience: 汽车行业相关工作10年以上，从事人机工程相关工作8年以上 At least 10 years’ working experience in vehicle industry, 8 years in Ergonomic work 1.3 英文（书面及口语）English(Written & Oral):能熟练地读写英文书面材料，轻松进行英语沟通与会议讨论. Excellent Written & Oral ability in English , easy to express topic points in meet…
工作职责
工作范围 The scope of work 1. 梳理和优化人机工程相关流程并落实执行层面 Caculate and detail Ergo Standard and implement to daily work 2. 深度参与具体项目，决策和平衡人机工程相关问题，负责和造型及其他子系统等部门的重要沟通 Deep join in Project Process , Communicate with design and other ENG Dept to figure out solutions for excellet Ergo performance 3. 优化人机设计指导标准，合理设定HVI 相关项目目标 Set Project key dimension targets and make Ergo Best Practice Standard 4. 计划管理各项人机相关评估活动 Organize physical evaluation on buck or benckmark during every project 5. 参与人机工程相关的创新活动，对新技术新系统或创新方案进行可行性调研 Join in more Innovative Program and acticity 主要工作职责 Major responsibilities 1. 细化和优化人机工程工作流程（包含项目全生命周期各阶段） Detail Ergo working process ; track and drive deep in every project milestone 2. 参与设定整车乘员空间相关尺寸的目标设定，项目前期设定VTS目标并后期跟踪状态。 Set targets in key dimensions , including roomness ，volume , VTS.... and track status during Project 3. 根据各区域人体尺寸和习惯差异化，指导团队优化和更新人机工程操作舒适性相关标准和设计指导，设定合理人机工程推荐范围。 Caculate reasonable Ergo criteria based on different Body size for visblity ,operation .... in cabin environment 4. 协调解决人机工程相关问题，代表人机工程参与主要项目评审会议。 Responsible and track for Ergo issues , represent points in Project review meeting 5. 组织计划竞争车型评估、项目样车BUCK评估、人机相关样件评估、座椅舒适性评估和背光评估等 Organize for benchmark review , Buck review for cabin comfortable experience 6. 参与架构/舱室创新研究活动，编写创新专利 More active in innvation Program and Patent 7. 建立和优化整车关键尺寸/人机工程数据库 Build vechile dimensions and Ergo Best Practice database 8. 协助团队能力梯度建设，带教新员工 Assistant to lead team members to build excellent working enviroment 绩效标准 Performance standards 1. 合理设定业务VAU目标，并按时跟踪状态，及时上报问题并积极参与问题方案解决。 Set VAU targets , keep tracking , report results 2. 带领团队根据团队按时准确递交项目递交物，包括假人模型、典型断面、limit zone等 Lead team to submit delivers ( criteria , typical section ，limit zone.....) on time 3. 将VTS、储物空间、视觉舒适性等最终状态优化到满足要求或项目可接受程度 All VTS , volume ，visibility or cabin enviroment dimensions need to meet targets or meet Project algined targets 4. 了解技术领域动态，牵头归纳和制定公司人机工程相关设计指导 Know about lastest Egro requirements and apply to Project
1.负责上车体区域布置集成，制定满足法规、性能等要求的布置方案； 2. 负责项目开发过程中布置方案或人机问题的统筹管理和推进解决； 3. 负责对标车方案及人机尺寸分析，熟悉人机扫描及点云数据处理者优先； 4. 负责组织整车人机工程、活动件操作便利性的主观评价； 5. 负责3D、2D总布置图绘制，负责编写布置规范、人机规范及其他技术文件等。
[携手构建下一代智能机器人] 小鹏机器人中心专注于人形机器人前沿技术研发，核心业务涵盖智能行走、精准操作、自主导航，以及基于大语言模型的人机交互。我们的技术团队分布于深圳、上海、广州、北京四大核心城市以及北美硅谷，汇聚了来自全球的优秀人才。 加入我们，参与塑造机器人技术的未来发展。 [核心] - 产品策略参与 - 与产品部门深度协作，参与关键产品决策制定 - 全周期项目管理 - 负责项目完整交付流程，主动识别风险并推动解决方案落地 - 技术团队协调 - 与资深工程师团队协作，制定产品目标与交付时间线 - 跨部门合作 - 推动跨部门、跨中心的高效协作与资源整合 [
1、作为智能客服ChatBot开发负责人，用技术方式提高每一个开发者的效率，用最合理的抽象来设计平台系统，提高复用性和业务支撑能力； 2、作为对话平台技术核心，将面临来自不同渠道的海量人机对话请求，需要用最合理的技术方案让机器人及时准确地进行每一次回复； 3、作为最前沿的AI领域的技术专家，时刻紧跟技术潮流，利用LLM能力及Agent架构，让最新最优美的算法能够快速在业务中落地，提升机器人的智能水平。
1、作为智能客服ChatBot开发负责人，用技术方式提高每一个开发者的效率，用最合理的抽象来设计平台系统，提高复用性和业务支撑能力； 2、作为对话平台技术核心，将面临来自不同渠道的海量人机对话请求，需要用最合理的技术方案让机器人及时准确地进行每一次回复； 3、作为最前沿的AI领域的技术专家，时刻紧跟技术潮流，利用LLM能力及Agent架构，让最新最优美的算法能够快速在业务中落地，提升机器人的智能水平。