蚂蚁金服蚂蚁消金-城市经理-全国
任职要求
1、结合线下分期市场现状，制定与执行区域KA运营策略，带领团队实现分期规模增长和渗透率提升； 2、整合总部和本地化资源，全面负责区域商家运营，协同合作伙伴帮助商家提升经营能力； 3、培养一支能够深耕KA商户，赋能生态服务商的线下场景分期团队； 4、做好业务和团队管理过程中风险预判及管理。
工作职责
1、线下移动支付、移动互联网、O2O、互联网金融、快消行业5年以上相关工作经验，熟悉所辖城市群业务，较好的抗压能力； 2、良好的商业敏感度，具备KA商户的拓展及维护能力，有很强的战略思维、定力、脑力、心力； 3、很强的沟通协调，调动资源的能力； 4、有团队管理经验，并且能驱动团队拿到结果。
1. 负责城市范围内的地推拉新策略和计划，确保目标的达成。 2. 组建、培训和管理高效的地推团队，提升团队整体执行力。 3. 开拓新的推广门店合作资源，优化推广效果。 4. 监督地推活动的执行情况，及时调整和改进方案。 5. 与城市内BD团队紧密协作，确保信息及时沟通与共享。 6. 分析拉新数据，总结经验教训，提出合理的优化建议。 7. 对拉新成本和效果负责，不断提升投入产出比。
省区经理储备（全国），base地：闽赣皖优先； 网易有道 智能学习硬件业务 线下销售省区经理； 1. 对负责辖区内线下业务整体负责，对业绩及利润达成情况负责； 2. 负责所辖区域内客户与门店开拓与维护工作，完成销售任务； 3. 定期拜访客户，建立良好的客情关系，提高产品知名度及品牌形象； 4. 负责销售人员招聘与管理，协助销售人员做好售前售中售后服务工作，提升产品销售价值； 5. 负责收集市场和行业信息，并反馈给公司相关部门，帮助制定经营策略和产品规划； 6. 理解并执行总部政策，快速推动业务稳定健康发展。
1、根据公司经营发展规划和目标，制定部门经营目标，进行目标任务分解，并执行公司的相关经营政策、制度； 2、制定部门销售计划和销售策略，完成部门经营考核目标； 3、针对部门所负责行业，做行业深耕，在区域市场进行行业客户开发和维护，及时梳理和跟进行业 TOP 客户，挖掘和培育行业潜在客户； 4、做好公司的销售过程管理，督促员工践行公司制度； 5、负责部门重要客户的陪访，帮助部门团队完成对行业客户的合作促进； 6、组建部门经营团队，完成销售人才梯队的搭建，在人力体系配合下，招募部门销售主管， 进行人才培养、考核和激励； 7、做好部门的文化建设，传承公司的文化价值观； 8、督促部门员工参与公司培训，输出优秀案例； 9、 协助公司区域负责人做好部门的日常管理工作；
美团酒店2023年成立“酒店品牌加盟项目”，通过存量酒店整店/整层翻新改造、毛坯改造、流量扶持+运营赋能，提升酒店产品竞争力和收益增长。 全国均招聘（酒店开发总监、酒店开发KA）。 公司内部的新项目、未来潜力大，机会多、薪资和挑战空间大！ 薪酬模式：底薪+绩效+项目奖金（重点）。 岗位要求： 一、业务管理能力: 1. 市场洞察：过往从业经验中，能关注行业态势及公司所处的机遇与挑战，了解行业动态及现有市场属性，有自己的市场策略思考和向上反馈； 2. 策略承接：能准确理解公司核心策略，并结合市场现状，转化成团队可理解语言并做好传达，确保团队成员理解到位及认同；根据公司销售任务目标，进行目标拆解，制定销售计划； 3. 过程管理：通过日常闭环管理对业务进行跟踪，过程管理基本功扎实； 4. 部门协同：与公司各部门配合，及时处理销售工作中出现的各类问题，并持续优化和改善； 5. 目标达成：完成公司下达目标。能够总结方法论，在同类市场中推广者为优。 二、团队管理能力： 1. 能准确理解和传达公司的愿景和使命，建立了与公司相匹配的团队文化； 2. 根据市场及业务需求，可以快速搭建团队，并进行持续优化； 3. 人才培养基本功较好，过往工作中可以不断提升团队销售技能、继任梯队建设与培养； 4. 善于做团队激励，保证团队持续有激情； 5. 有多点管理经验，2年以上的销售管理经验。 三、行业经验： 1. 不低于3年的酒店行业相关经验，如线上营销经验、线下酒店开发/管理经验； 2. 有一定的互联网工作经验。