蚂蚁金服蚂蚁集团-贷后运营高级专家-委外
社招全职5年以上风险管理-风险策略运营地点:杭州状态:招聘
任职要求
1. 本科及以上学历,金融、财会、经济、法律、数理相关专业背景优先。
2. 五年以上同业工作经验,具备贷后管理相关工作经验优先。
3.优秀的逻辑思维能力及数据敏感性,具备数据统计分析能力。
4.有效的沟通表达能力、跨部门沟通协调能力、分析总结能力、抗压能力、较强的自驱力。
工作职责
1、与策略团队密切联动,通过对分包商上门外访或电催等形式进行多元化管理,达成回收目标。 2、不断提升管理精细度,通过对外访或电催流程的持续优化和智能化工具建设,提出差异化的上门外访或沟通方案,了解客户实际情况,挖掘客户还款潜力,提升作业效能。 3、具备数据能力,对运营过程或外访结果能进行量化分析,提出建设性的优化方案,形成高效过程干预 ,参与催收外访管理建设运营。 4、构建反催收识别和打击能力,不断提升投诉管控能力,达成内外部主体投诉管控目标,不断优化用户体验。 5、具备一线团队搭建与策略管理经验者优先,负责过具体项目的规划及人力资源公司对接等综合事务。
包括英文材料
学历+
相关职位

社招5年以上技术
1、提出贷后风险管理政策的方案及优化,基于催收评分卡模型的差异化催收策略体系建设,达到提升回收率、降低滚动率、提升催回率的目标。 2、结合多维度数据持续不断优化逾期客户分层策略、客户分单、流转、拨打策略等,达到降低催收成本率、提升催收人效的目标。 3、推动各项A-B test方案的设计、落地执行、测中监控和测后总结评估以及优化工作。 4、跨部门协调运营、模型、产品、科技等部门保障催收策略的落地和平稳执行; 5、基于业务发展方向,提出贷后管理及作业系统优化需求,并推进开发实现; 6、提出优化政策方案及数据供上级决策,提升运营管理效果,优化费用效率。
更新于 2024-03-21
社招5年以上风险管理-风险策
1、感知并评估信贷风险,洞察风险演变规律; 2、计量客户贷前、贷中、贷后的行为表现,设计信贷风控、催收、数据化运营策略; 3、与产品、算法、运营等团队深度合作,设计和构建智能化催收产品、流程与机制; 4、行业研究,建设领先的智能化贷后风控体系。
更新于 2025-07-29
社招3年以上产品类-平台型
1、负责梳理、抽象蚂蚁消费信贷和小微信贷业务贷后(催收、核销、诉讼、转让等)业务诉求,设计面向内部小二、面向机构的产品体系,支撑好业务; 2、深入了解贷后智能产品规划和设计,协助团队运营toB和toC大模型智能交互机器人及服务产品; 3、通过将AI和数据分析结合提升平台产品应用转化,协同提供优化解决方案; 4、协同内外部团队推动产品建设的快速实施落地,最终完成产品平台的搭建,保障业务运行。
更新于 2025-09-09