多益网络人力资源专员
社招全职职能类地点：广州 | 武汉 | 苏州 | 杭州状态：招聘
工作描述
任职要求
1、本科及以上学历，专业不限；
2、具备招聘/组织发展/人才发展/培训/员工关系任一模块实操工作经验，具备对应方向的专业知识和技能；
3、具备一定的亲和力、逻辑思维能力、沟通协调能力、信息收集能力；
4、具备一定责任心、保密意识、韧性，工作认真仔细，能承受一定的工作压力。
提示：
1、公司实行全面禁烟制度；
2、杭州岗位录用后可能会安排在广州入职一段时间，无法接受者请慎投杭州。
工作职责
该岗位工作方向为：HRBP、组织发展/人才发展、培训、员工关系（任选其一），各方向主要职责如下：
HRBP方向：
1、协助人力资源相关政策、制度、体系等在业务部门的落地与推动执行；
2、结合业务部门的人员编制及发展情况，协助完成部门人员招聘规划，推进招聘执行，满足部门的用人需求；
3、调研与搜集业务部门对HR的需求，为业务部门提…登录查看完整工作描述
微信扫码，1秒登录
相关职位
实习阿里巴巴2027
1. 本科及以上学历，人力资源、管理学、心理学、社会学、数据分析等相关专业优先； 2. 拥有强烈的好奇心，能快速洞察本质，并将复杂逻辑转化为HR策略； 3. 具备高度的同理心与亲和力，能横向联动各方资
更新于 2026-03-17杭州
社招1-3年
1、重点本科及以上学历，人力资源、统计学、管理学等相关专业优先；2-3年薪酬绩效相关工作经验，有科技公司或互联网行业背景优先。追求长期发展，具备良好的职业稳定性。 2、对数据极度敏感，具备AI相关能力
更新于 2026-07-17深圳
校招人力资源
1. 本科学历，专业不限，有HR相关实习经历； 2. 了解人力资源各模块基本工作，熟悉了解TA、ER、C&B、OC&OD等相关模块专业知识，有相关实习经验优先； 3. 学习能力强，具备良好的逻辑思维和
北京
校招其他
岗位职责 1.协助校园招聘，做好简历筛选、面试对接、资料整理等校招相关工作。 2.协助办理入离职、合同、档案等基础人事事务，维护人事台账数据。 3.配合开展员工关系工作，做好员工沟通、信息收集与上传下
更新于 2026-09-01上海