美团浙闽区域-网店销售分区负责人
任职要求
1、五年及以上的销售管理、销售运营经验，并有良好销售业绩，有生鲜、快消、团购、外卖及互联网TO B经验及资源者优先； 2、有终端开拓，地推，区域管理经验，带过省区级以上销售团队；…
工作职责
1、带领团队开拓区域内市场，开发各城市社区团长，带领下辖城市经理开拓各城市业务； 2、基于业务目标分解业绩指标，带领分区各城市BD团队对各城市的社区团长赋能提升、业务推广、产品介绍、销售能力提升等，并引导活动推广、用户新增，完成业绩指标； 3、负责分区内BD团队的日常管理和培训，提高团队业绩水平，促使业务目标达成； 4、负责分区BD管理人员的招募、选拔、留用、培养、关怀、考核工作，通过团队拿到结果； 5、结合市场需求及行业趋势，协同关联部门反馈以及运营优化策略的提出；
1.负责外阜福建长途驻点车后管理，涉及车辆维修、易耗管理、车辆审验上牌等； 2.负责福建境内维修厂标准化管理； 3.负责整体维修工招聘及人员管理； 4.负责车辆年审、新能源置换等工作的顺利执行，保障车务流程的顺畅。
1.负责制定并执行蔬菜采购策略，确保采购成本、质量和交货期的达成； 2.负责与供应商进行谈判，确保蔬菜采购合同的签订和履行； 3.开展供应商的评估工作，建立供应商数据库，不断优化供应链； 4.跟进市场动态，及时了解蔬菜市场价格、供应量和质量变化，制定相应的采购方案； 5.负责蔬菜采购订单的处理、跟踪和结算工作，确保采购流程的顺畅； 6.协助相关部门解决采购过程中的问题和风险，保证供应链的稳定性和效率； 7.参与供应商的管理和评价，确保供应商的合规性和可靠性； 8.协助上级领导进行采购成本控制和效益分析，提供决策支持。
1、站点运营：负责辖区内站点的日常驻站运营管理，结合站点的配送范围，合理规划配送线路，以实现成本效率最优； 2、成本管控：熟悉并掌握站点成本结构，通过站内精益改善、成本偏离度分析提升站点盈利水平，确保辖区内站点整体的经营稳定； 3、产能管理：持续优化站内分拣、配送效率，合理排班，确保站点在配送单量内平稳履约； 4、指标达成：结合区域内考核目标，拆解辖区内站点运营策略和过程监控机制，通过合理的区域规划及站内运营改善，提升区域履约效率和服务质量，确保业务指标达成； 5、横向协同：与其他部门保持沟通与协同，调动资源解决商品配送过程中的异常问题。 岗位要求: 1、学历经验要求：专科及以上学历，3年以上大型企业仓库、配送管理工作经验； 2、现场管理能力：熟悉物流仓配流程，具备标准化建设能力，熟悉末端配送业务模式及站内运营标准； 3、团队管理能力：管理经验5年及以上，具备10人及以上团队管理经验； 4、数据分析能力：基础的数据分析能力，能够通过数据定位问题 制定有效的解决方案。
站点运营：负责辖区内站点的日常驻站运营管理，结合站点的配送范围，合理规划配送线路，以实现成本效率最优； 成本管控：熟悉并掌握站点成本结构，通过站内精益改善、成本偏离度分析提升站点盈利水平，确保辖区内站点整体的经营稳定； 产能管理：持续优化站内分拣、配送效率，合理排班，确保站点在配送单量内平稳履约； 指标达成：结合区域内考核目标，拆解辖区内站点运营策略和过程监控机制，通过合理的区域规划及站内运营改善，提升区域履约效率和服务质量，确保业务指标达成； 横向协同：与其他部门保持沟通与协同，调动资源解决商品配送过程中的异常问题。