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美团O项目-零售采销方案

社招全职5年以上财务平台地点:北京状态:招聘

任职要求


1.本科及其以上学历,会计、经济、管理类等相关专业,5年及以上财会相关工作经验;
2.有海外财务方案经验,可用英语作为工作语言进行沟通和写作;
3.熟练掌握常用办公软件的使用;
4.较强的分析能力、清晰的思维逻辑和创新意识,能够基于数据发现问题和解决问题;
5.工作认真细心、自趋力强、责任心强、具有良好的团队协作精神和服务意识;
6.具备较强的沟通能力、协调能力,能主导项目开展,具备优秀的逻辑思维和分析能力。

具备以下条件优先
具有互联网行业背景优先,有进销存财务管理经验优先,有意愿做海外财务方案对接,有核算经验及财务系统搭建、财务流程优化者优先;

工作职责


1.Solution Development: Responsible for interfacing with business requirements, thoroughly understanding business scenarios, and identifying the financial impacts of business activities by integrating accounting principles, settlement rules, and compliance requirements. Deliver tailored financial solutions (settlement & accounting) to support business units in driving growth and informed decision-making.
2.System Optimization: Collaborate with product and R&D teams to advance financial system development based on in-depth knowledge of business scenarios and business-finance systems. Key focuses include enabling online billing/settlement, automated accounting entries, business-finance data validation, and system upgrades.
3.Process Improvement: Lead initiatives to streamline financial operations and enhance system workflows. Identify and resolve financial issues to improve efficiency and accuracy in financial outcomes.
4.Data Analysis: Conduct analysis of operational metrics, prepare monthly operational reports, and manage accounts payable-related data analytics.
5.Cross-functional Collaboration: Partner with business units, finance product/R&D teams, Financial Business Partners, treasury, tax, and other departments to ensure alignment and effective execution.
包括英文材料
学历+
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社招3-10年食杂零售

1、负责前置仓/履约配送/物流/RDC方向的整体商分工作,搭建各模块方向的经营数据分析体系,总结业务规律,发现业务问题,提出解决策略,推进业务问题改善; 2、进行专业模块的市场研究,深入了解行业策略和市场态势,为业务管理者提供行业经验输入; 3、制定各模块的短中长期经营规划、制定目标、设计考核规则,通过目标和考核杠杆确保业务在轨道上快速发展; 4、参与制定前置仓/履约配送/RDC方向的业务运营策略,包括前置仓经营优化、配送履约策略、物流仓网规划、运营优化、定价策略、用工策略等,根据业务不同阶段需求快速调整策略,助力业务快速发展。

更新于 2025-03-24
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社招3-10年食杂零售

1、负责搭建前置仓出海业务的经营分析体系,通过BR体系和专项分析,识别问题、明晰增长机会点; 2、基于对出海零售市场的机会洞察和竞争策略分析,支持管理层明确业务重点方向、规划节奏,匹配资源,协助产出短期目标和中长期规划; 3、通过目标设定、资源配置、绩效考核等抓手,确保关键策略落地,牵引业务同学完成既定目标; 4、在重要的经营专项中,联动多方资源,设定目标,澄清问题,推动共识落地,以业务价值创造为导向开展工作。

更新于 2025-03-16
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社招5年以上食杂零售

1、负责前置仓出海的行业研究,包括追踪行业玩家、深入研究国内外标杆企业,洞察行业发展趋势和机遇,为业务团队提供运营决策支持; 2、深入分析和理解用户画像、消费场景及需求,研究现有产品服务与目标人群的需求是否匹配(PMF),挖掘机会、识别风险,以迭代管理层及业务团队对用户的洞察; 3、基于业务需要开展各项战略/策略研究,安排项目节奏,支持策略迭代,推动基于新认知的策略落地。

更新于 2025-03-11
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社招3年以上食杂零售

1、负责搭建前置仓出海的整套用户和流量的商业分析框架,包括但不限于经营分析、策略研究和落地、预算和绩效考核方向; 2、用户增长及流量策略支持:深入分析海外(中东)获客策略和用户行为,识别用户增长及流量方向的机会点;与业务团队协作,制定用户增长策略,提供可行的流量获取方案,并支持策略的有效实施; 3、建立和优化用户增长的经营分析体系,梳理输入/输出指标,确保业务策略的落地和目标的实现。 4、C端营销方向机会探查:探索和识别具有杠杆效应的营销场景、人群及方式,推动营销活动的创新;通过数据分析与用户洞察,优化营销策略; 5、业务分析与策略优化:完成定期的数据监控、结果复盘、专题分析,形成业务报告,为管理层提供决策支持;持续完善业务经营分析体系,提升业务的经营管理水平,推动资源的优化配置;进行目标拆解与实施,推动业务目标的达成。 6、行业视角:及时跟踪行业玩家的用户和流量策略动态,了解竞争对手情况,提出前瞻性的策略建议。

更新于 2025-03-05