小米小米汽车-智能制造-中试涂装技师
任职要求
1、大专及以上学历；
2、5年以上主机厂涂装及油漆返修经验，参与过展车制作；
3、掌握喷涂、调色、缺陷诊断技能，熟悉不同涂料…工作职责
1、负责实验室日常管理与涂装任务实施； 2、负责车身/零部件喷涂、烘干及漆面质量检查与返修； 3、负责油漆颜色调配，涂装设备管理与涂料库存管理； 4、负责展车喷涂，培训文件制定与人员技能培训； 5、负责生产优化，完成信息上传下达与团队管理。
1、负责实验室工作日常管理，按时保质完成实验室任务； 2、负责试制车身/零部件底漆、面漆、清漆的喷涂及烘干操作； 3、对喷涂后的试制车身及零部件进行质量检查，处理流挂、橘皮、色差等质量缺陷； 4、负责漆面返修和漆面局部修补工作； 5、负责调配油漆颜色，确保与原车漆匹配； 6、负责日常维护保养喷涂设备并管理涂料库存； 7、负责展车展品展具的喷涂及质量返修工作，满足交付质量、进度要求； 8、负责涂装标准化作业文件制定、涂装人员培训等能力建设工作； 9、遵守安全规范，正确使用作业防护装备，避免化学品危害。
1、负责组织实验室承接的任务完成，合理分配班组人员岗位，并对交付进度、质量负责； 2、负责实验室的安全管理，完成安全培训、安全检查、问题整改等工作； 3、负责组织实验室培训体系搭建与实施，保证人员技能水平，岗位柔性满足实验室业务需求； 4、负责实验室的计划制定，分解，任务进度管控； 5、负责实验室工作的质量管理、质量问题分析、整改； 6、负责实验室的设备工具管理，资产盘点、制定检修计划、保养等工作； 7、负责实验室的人员考勤管理、辅料管理； 8、负责实验室工作流程改进优化，体系持续迭代，保证实验室承接业务量提升； 9、负责上传下达，完成实验室下发的各项任务及信息传递，将不能解决的问题逐级升级，做好实验室的团队管理。
1、组织班组试制总装生产、返修及改制任务完成，合理分配班组人员岗位，并对交付进度、质量负责； 2、负责种子技师培养与实施，包含理论培训、实操培训、实车培训； 3、负责试制总装培训体系的开发与实施，包含培训课程开发、培训组织、培训计划制定、培训效果评估，负责种子技师的技能等级标准制定、考核认证、持续管理等； 4、负责试制实训场地的建设，包含试制培训器具的制作，情景化培训构建等； 5、负责试制人员取证的策划，培训，取证等工作； 6、负责班组安全管理，完成安全培训、检查等工作； 7、负责班组质量管理、质量问题分析、整改； 8、负责班组设备工具管理，资产盘点、制定检修计划、保养等工作； 9、负责班组成本管理及运营指标管理，完成人员工时、生产辅料、工废等指标监控； 10、负责班组改进协调，实现最优化生产； 11、负责上传下达，完成车间、工段下发的各项任务及信息传递，将不能解决的问题逐级升级，做好团队管理。
1、负责样车试制各阶段电器台架的搭建与调试，协助完成各项整车及零部件的电器测试与验证工作； 2、负责使用各类诊断设备（如CANoe、PCAN等）对下线车辆进行故障诊断与记录，确保车辆系统各功能满足质量要求； 3、负责车辆在检测线上的多项测试，包括四轮定位、转毂测试、灯光检测、安规测试、充放电测试等； 4、负责对车辆电器系统故障进行分析、定位，配合完成返修与优化，提出改进建议； 5、根据电气图纸或实际需求，完成复杂线束的改制、布线及安装，并有效处理改制过程中出现的电气与连接问题； 6、负责车辆电检相关流程与规范完善，参与电检测试报告的撰写与问题反馈。