京东法务

任职要求

1. 教育背景
学历要求：硕士及以上学历，法律相关专业优先；
2. 工作经验
工作经验：10年以上法律相关工作经验，具备丰富的法律实务操作经验，尤其是在合同审查、法律风险防范、知识产权保护等方面；
3. 能力要求：
法律专业能力：精通公司法、合同法、知识产权法等相关法律法规，能够独立处理复杂的法律事务；具备出色的法律文书撰写能力，能够准确、清晰地表达法律意见；
业务理解：具备良好的业务理解能力，能够将法律知识与公司业务紧密结合，为公司业务发展提供有力的法律支持；
沟通协调：具备优秀的沟通协调能力，能够与公司内部各部门及外部律师事务所等建立良好的合作关系；
4. 基本素质
专业性：具备高度的职业道德和法律专业性，能够严格遵守法律法规和公司规章制度；
团队合作：具备良好的团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用，共同完成团队目标；
问题解决：具备独立分析和解决问题的能力，能够面对复杂的法律问题提出有效的解决方案；
责任心：具有强烈的责任心，对工作认真负责，能够承担较大的工作压力；
创新思维：具备创新意识，关注法律行业动态，能够不断学习和探索新的法律知识和技能，提升自身专业能力。

符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

工作职责

1. 负责处理公司法律事务，包括但不限于合同审查、法律咨询、诉讼与仲裁等，确保公司运营合法合规；
2. 参与公司重大项目的法律风险评估与管理，提供专业的法律意见，保障项目顺利进行；
3. 建立和维护公司法律知识库，定期组织法律培训，提升全体员工的法律意识和风险防范能力；
4. 跟踪法律法规的变化，及时调整公司的法律策略，确保公司业务模式与最新法律法规相适应；
5. 与外部律师事务所等法律服务机构建立良好的合作关系，确保公司在法律事务上获得专业支持；
6. 重大诉讼和诉讼看板搭建及分析工作。