京东空间设计岗
任职要求
1.专业能力：了解药房分区和品类分布规划、熟悉用户动线、商品展陈、灯光、道具等； 2.工作经验：有至少3年线下门店设计经验和至少1年工程推进经验； 3.核心特质：对用设计手段带来增长充满热情，在空间规划和工程管理领域都有经验，最好也有药品展陈的经验。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
工作职责
1.解决线下药房的设计规划类问题， 负责药房门店的室内设计，包括理念设计、空间布局、动线规划和视觉呈现，把关工程交付内容； 2.根据物业条件和药房业态模型，负责新开店及调改店的平面规划及设备落位； 3.结合每个具体项目，优化装饰、工程、设备的设计方案，提高门店运营效率； 4.整合设备类的清单及投资预算，配合招采管理供应商的下单、到货； 5.管理设计公司，审核完成效果图、报审图、施工图，确保图纸设计的质量和进度； 6.把控各门店的设计落地效果。技术交底、现场答疑、报审、验收等项目实施阶段的设计配合。 7、融合业务理念，对布局逻辑、设备选型、装饰设计、工程设计、BD交付等设计标准制定、迭代
1、在公司经营战略和政策规定指导下，根据门店运营规范，围绕分部下达的各项经营指标，完成门店商业空间顾客动线，视觉效果及商品陈列的设计实施工作，确保店内整体调性统一的基础上，不同的展区有各自不同的特色； 2、在店铺运营阶段，根据整体目标的达成情况及全年商业日历的整体方向，设计并实施店铺及相关渠道的展示陈列换新，让整个店铺的商业视觉氛围呈现相应的商业主题，让顾客在视觉上感受不一样的购物体验； 3、配合市场推广活动的策展设计及实施，确保策展快闪等相关项目顺利落地。； 4、和网红体验馆团队一起确保卓越且完整的顾客购物体验。
岗位职责及目标 1.解决线下药房的设计规划类问题， 负责药房门店的室内设计，包括理念设计、空间布局、动线规划和视觉呈现，把关工程交付内容； 2.根据物业条件和药房业态模型，负责新开店及调改店的平面规划及设备落位； 3.建立施工图绘制及审核标准、草图测量及拍照标规范、图纸审核流程等相关内容； 4.结合每个具体项目，优化装饰、工程、设备的设计方案，提高门店运营效率； 5.整合设备类的清单及投资预算，配合招采管理供应商的下单、到货； 6.管理设计公司，审核完成效果图、报审图、施工图，确保图纸设计的质量和进度； 7.把控各门店的设计落地效果。技术交底、现场答疑、报审、验收等项目实施阶段的设计配合； 8.融合业务理念，对布局逻辑、设备选型、装饰设计、工程设计、BD交付等设计标准制定、迭代。
1. 标准门店形象开发升级: 根据形象开发升级要求，联合内外部设计资源，开展形象开发市场调研并推进设计方案落地验证，支撑形象开发顺利推进； 2. 门店设计标准制定与维护: 根据门店形象方案，延展全渠道设计标准并定期维护，以确保下游准确应用完成全国形象统一； 3. 非标门店开发与落地: 承接非标门店设计需求，推进门店差异化开发设计与落地，开展非标门店形象推广及宣发，达到门店形象影响力和门店效率提升的目的； 4. 门店设计标准流程管理及落地: 结合建店设计标准规范，实施门店巡检，总结形象、标准及操作动线的落地问题，通过成立课题研究、测验并形成标准，达到门店形象、动线的提效增质； 5. 客户建店设计服务: 负责复杂门店设计需求沟通与对接，跟进处理多样性问题，保障复杂门店形象顺利落地； 6. 门店设计工具开发与运维: 根据市场行业趋势和建店设计需求，承担设计工具、业务需求挖掘调研，分析设计工具发展潜力，提出设计工具开发、改善建议，执行设计工具开发部分工作。
1. 负责京东线下门店等空间的方案设计，包括概念构思、平面规划、效果图呈现及施工图绘制； 2. 参与项目前期调研，分析需求，提供专业的设计建议及创意解决方案； 3. 独立或协作完成材料选型、色彩搭配、软装设计及灯光方案； 4. 跟进施工现场，协调解决设计落地问题，确保设计效果与施工质量； 5. 熟悉行业趋势，研究新材料、新工艺，提升设计方案竞争力； 6. 配合团队完成项目汇报、沟通及后期优化工作