京东经营分析岗(FBP)
任职要求
1、本科及以上学历, 3年以上财务BP\经营分析的工作经验;
2、熟悉物流行业分析工作及相关流程,有内控和财务分析背景相关经验优先,对运…工作职责
1、预算预测与考核目标管理:根据事业部战略规划与业务需求,负责目标管理(目标制定及预估)、业务达成拆解分析(周报月报及专项分析报告),判断成本效率、利润、现金流等问题及寻找机会点、推动解决达成; 2、经营分析;对事业部内现有业务数据进行梳理汇总和跟踪监控,建立日常跟踪监控体系,及时敏锐地发现业务数据变化趋势; 3、决策支持:深入了解业务流程,透过数据分析持续挖掘业务增长点,提前发现业务问题,指导运营决策;与业务团队紧密协同,将策略方案通过高效落地。 4、负责输出业务经营过程中的洞察分析,寻找和发现经营目标达成的卡点和新机会;
1. 拆解影响业绩波动的主要动因,根据不同业务形态整合关键过程指标,搭建业绩模型;横跨不同业务线对整体业绩和经营指标进行把控,确保整体各项目标达成; 2. 梳理业务逻辑,对业务单元进行系统性分析,提供月度经营分析报告、专项分析等经营分析支持;对异常经营数据及时预警,提出切实可行的改进建议并跟进后期落实; 3. 与业务部门进行有效互动,建立良好的合作关系,通过用户需求、竞争对手、产业链生态、平台特性等结合数据分析,洞察变化、问题和瓶颈,形成有效解决方案和预见性建议; 4. 参与制定和优化业务策略,通过数据驱动的方式支持业务决策,推动业务增长和效率提升; 5. 跟踪行业动态和市场趋势,分析竞争对手的策略和业绩表现,为公司的战略规划提供数据支持和建议。
1. 能够结结构化、可视化编写业务数据分析报告,及时发现问题,通过数据&行研找到品类突破点; 2. 负责所需数据的提取、查询、处理分析等工作,通过解决业务需求沉淀方法论; 3. 跨部门沟通与协调资源(如业务侧、财税法侧、合作伙伴侧),推动新业务流程落地; 4. 对各项经营数据定期扫描,每月出具业务经营复盘报告,对异常点给予深入分析与展示; 5. 完成上级交付的其他日常工作。
1、基于对行业形势、公司战略、业务策略的理解,结合业务规划搭建经营分析模型,构建关键指标分析体系,为管理者提供数据分析和决策支持; 2、定期提供相关业务分析报告(周例会、经分会),善于从数据中挖掘隐藏的问题点,并提出针对性的改善策略建议; 3、结合业务发展,开展专题性分析研究,深入探查帮助解决业务发展中关键性问题,为业务推进提供决策支持,为业务增长挖掘关键驱动因素,并不断提炼和完善分析方法论; 4、基于经营分析,编制业务预算逻辑、制定业务考核目标并协同各业务方完成落地执行以及复盘迭代; 5、跨部门沟通与协调资源(如业务侧、财税法侧、合作伙伴侧),推动新业务流程落地。