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京东用户运营

社招全职5年以上用户运营岗地点:北京状态:招聘

任职要求


1.具备用户增长、品类运营、营销经验,5年工作经验;
2.高沟通力,善于学习,灵活变通、较强的团队合作精神…
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工作职责


1.新客引流与转化:针对新客引流渠道提供运营支持,确保流量承接与转化效率;策划新客专属营销活动(如首单礼金、新人专享价等),并通过站内信、Push、短信等触点进行精准触达;
2.新客权益体系设计:研究SMB企业各层客户需求,设计具有吸引力的新客专属权益包(如券、账目、电销体验等),评估权益成本与ROI,进行A/B测试,持续迭代权益方案,提升新客转化率与客单价;
3.平台销售能力构建:梳理并优化新客在平台的购买路径,确保流程顺畅、体验优良。协同产品、技术团队,推动新客专属频道、活动页面及运营工具的落地与优化。制定新客商品策略,筛选并规划适合新客的“钩子商品”和品类,提升首购成功率;
4.数据分析与洞察:监控新客核心数据(流量、转化率、GMV、客单),进行深度分析,定位问题并提出优化方案。定期输出新客运营分析报告,复盘运营动作效果,为业务决策提供数据支持.
包括英文材料
相关职位

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社招3年以上核心本地商业-美

1、负责核心本地商业的用户增长,基于用户画像、用户行为分析等梳理并推进运营提效策略,促进成本降低; 2、负责增长项目的数据整理与分析,有数据敏锐度,能从数据中找问题及解决方案; 3、负责跨部门合作(包括但不限于渠道、产品、运营、BI),通过横向合作项目,实现拉新的业务指标,并推动产品更新迭代。

更新于 2025-06-22北京
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社招5年以上核心本地商业-美

1、为美团平台异地项目的用户增长负责。 2、通过数据分析深入洞察用户需求场景,挖掘目标场景增长机会,可输出全年增长方案。 3、监控各业务、各渠道数据与效果,识别产品问题和机会,制定迭代策略。 4、探索与业务共赢的增长点,与业务深度沟通协作,共同推动策略落地。 5、协调内外部产研资源,推动目标场景增长功能落地。

更新于 2025-06-22北京
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社招软硬件服务-骑行

1、以用户为中心,理解和识别电单业务中的头盔、定位/还车技术在用户侧的痛点问题,优化流程以提升还车体验。 2、高效协同软硬件团队、经营团队,推动头盔、定位/还车技术和策略的研发、升级,解决方案的开发、测试、产品说明书输出、实施和维护的机制。 3、理解和识别骑行业务及出行行业在城市G端资源管理的痛点问题,通过策略、产品运营保障G端治理需求及C端用户体验。 4、更快更好的建立机制流程,推动业务在源头上识别问题、解决问题、降低问题发生。

更新于 2025-06-30北京
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校招平台运营类

1-负责制定整体用户增长策略,搭建可持续性用户成长体系,并执行落地计划; 2-负责渠道、品牌等时间维度的拉新、复购策略,根据用户行为反馈进行数据分析,发现不同生命周期用户增长干预原因; 3-联动研发、业务体系等资源提升用户增长; 4-行程运营方法论,并赋能给相关品牌运营。

更新于 2025-06-23北京|上海