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京东采销专家

社招全职采销岗地点:北京状态:招聘

任职要求


1. 有采销运营经验、有家电、3C品类操盘经验优先;
2. 会营销、搜推黄运营、类目运营、渠道运营等工作,能够高效的跨部门沟通和跨团队协作;
3. 较强的沟通谈判能力、乐观开朗、积极主动;
4. 具备专业数据…
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工作职责


1. 职责范围:京东自营/POP采销运营工作,制定品牌/品类业务规划,并拆解和落地销售计划,对GMV、利润及现金流指标负责;
2. 经营操盘:带动自营/POP双模式协同发展,持续发掘并扶持优秀有潜力商家,搭建店铺梯队,持续提升成本、效率和体验,达成销售、利润等经营结果,促进业务健康可持续发展;
3. 精益运营:全盘生意的营销、运营、流量、用户、广告、渠道等维度的分析及策略运用,通过操盘及营销运营手段提升品类控比、打造细分趋势品类、实现市占提升;
4. 资源谈判:负责与供应商谈判,与合作方建立起信任和合作,从争取到产品支持、投放支持、费用支持、人力支持,最终实现销售最大化;
5. 行业洞察:通过分析行业、用户、竞对、自身等,找到所负责品类发展的机会点,结合产品、价格、行业趋势,制定品类差异化竞争策略。
包括英文材料
数据分析+
相关职位

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社招5年以上采销岗

1. 熟悉电脑配件(CPU/主板/组装机)等品类,深入理解行业、用户、竞争对手,负责品类策略与规划,挖掘机会点; 2. 了解渠道,引进和维护供应商资源,并与之简历广泛和深入的合作关系,确保合作深度和政策顺利执行; 3. 负责与供应商进行沟通谈判,最大化的争取合理的采购成本,确保公司获得最优的合作与政策支持; 4. 根据任务目标进行细化分解,制定相应策略,完成活动计划的制定、落实、总结工作,确保目标超额达成并做好利润损益管理。

更新于 2025-12-18北京
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社招5年以上采销岗

1、 分析行业趋势、竞品动态,挖掘品类增长机会,推动品类结构优化; 2、 品类运营规划制定京东3C品类POP商家年度运营策略,完成销售目标与市场份额指标; 3、 商家运营与成长,负责头部及潜力商家的关系维护、赋能与成长,提供运营指导与资源支持; 4、营销推广与投放,精通京东站内推广工具(快车、海投、京挑客等),指导商家高效投放,提升ROI; 5、渠道与代理商体系管理,熟悉品牌线上代理商的运营模式与管理规则,协调代理商与品牌方协同作战;探索渠道创新模式,推动平台与代理商、经销商联动,提升渠道效率。

更新于 2026-01-26北京
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社招5年以上采购

1、招商拓展:根据产业及市场发展趋势,结合平台用户需求特征,制定品牌/供应商拓展引入策略及计划,完成目标品牌/供应商的拓展引入; 2、运营管理:根据业务需要,对所负责的品牌/供应商进行全面对接和管理,协同品牌/供应商进行商品、价格、营销、运营等策略制定及落地,对销售业绩及利润结果负责; 3、商品管理:根据行业趋势、用户需求、市场竞争,主导所负责业务的货盘优化及成本控制,最大化争取合理的采购成本、返点、费用、促销、新品首发等相关支持,确保公司拿到最优的合作与政策支持,管控采购风险; 4、供应链管理:协助供应链流程及规则的制定优化,辅助进行合作机制、规则、流程的制定,配合供应链其他部门优化供应链效率; 5、团队管理:根据公司业务发展需要,进行合理的目标设置、动作拆解和业务跟进,带领团队超额完成目标。

更新于 2026-04-01上海
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社招5-10年企业业务采销岗

1. 负责模具产品线的采销工作,确保产品供应链的稳定性与高效性,满足企业业务发展的需求; 2. 分析市场趋势与客户需求,制定并执行采销策略,优化供应商管理,提升采购效率与质量; 3. 与供应商建立并维护良好的合作关系,谈判采购价格与条款,确保采购成本的最优化; 4. 监控库存水平,预测需求变化,合理规划采购计划,减少库存成本,提高资金周转率; 5. 领导团队完成采销目标,通过培训与指导,提升团队成员的专业能力与业务水平; 6. 跟踪项目进展,确保采销活动符合公司政策与流程,达成既定业务目标。

更新于 2025-12-16北京