京东海外国家经理储备
任职要求
1. 教育背景学历要求：本科及以上学历 2. 10年以上相关工作经验，英语可作为工作语言，具备丰富的海外市场拓展、团队管理经验，成功运营过大型项目或团队者优先； 3. 能力要求：具备出色的领导能力，对…
工作职责
1. 负责海外市场的战略规划与执行，确保公司在目标市场的业务增长与品牌影响力提升； 2. 领导并管理海外团队，确保团队的高效运作与持续发展； 3. 建立并维护与关键客户、合作伙伴及供应商的关系，推动业务合作与市场拓展； 4. 推动跨部门协作，确保公司在海外市场的整体战略目标达成。
1、作为 Keeta 业务产品团队面向海外市场的国家产品负责人，组建并管理当地的产品及产运团队，与国家 GM、FM 深度协作，从产品视角助力业务目标的实现。 2、负责国家产品体系的搭建与管理，负责调研当地市场其他玩家产品能力，制定并执行本地化产品策略，确保产品在目标市场的成功落地与增长。 3、作为国家重要产品、业务项目的核心负责人，主导项目管理，推动跨部门协同，确保项目按计划高质量交付。 4、深入市场和用户研究，通过市场调研、用户反馈机制建设、指标体系搭建等方式，主动识别业务团队的潜在机会与挑战，推动产品和业务持续迭代优化。 5、全流程参与产品运营闭环管理，涵盖需求管理、产品上线导入、收益复盘、数据分析及持续优化，确保产品运营的精细化和可衡量性。 6、建立高效的跨国（跨时区）沟通与协作机制，构建长期稳定的合作网络，确保产品和运营团队能够无缝对接，实现业务快速增长。
1、支持海外各区域市场国家的税务、账务和资金事项工作； 2、为海外各区域市场提供财务侧风险分析，并输出解决方案； 3、支持海外各区域日常税务申报、政府数据申报、年度税务申报和年度审计工作等对外工作； 4、支持海外各区域各类内部流程，确保子公司经营符合集团策略和当地法规要求； 5、支持海外各区域企业特殊的税务事项和外派员工的税务安排。 6、该岗位为储备外派人员，后续根据需求外派至各区域。
1、支持海外各区域市场国家的税务、账务和资金事项工作； 2、为海外各区域市场提供财务侧风险分析，并输出解决方案； 3、支持海外各区域日常税务申报、政府数据申报、年度税务申报和年度审计工作等对外工作； 4、支持海外各区域各类内部流程，确保子公司经营符合集团策略和当地法规要求； 5、支持海外各区域企业特殊的税务事项和外派员工的税务安排。 6、该岗位为储备外派人员，后续根据需求外派至各区域。
1、负责全面深度研究并持续追踪全球主流汽车制造厂商的全球战略、产品布局、技术发展趋势及市场表现等，形成主流汽车制造厂商的深度研究报告，并根据研究结论支持管理层战略决策。 2、负责全面系统性的收集目标市场国家特殊化的客户需求，追踪主要竞争对手新产品发布及市场口碑反馈收集，搜集整理本品客户用户反馈及用车习惯等市场信息，协助产品经理对后续产品竞争力提升改进做信息支持。 3、负责归纳整理针对目标市场国家的宏观政策变化、政治经济人文变化、生活习惯及消费文化差异性等对市场的影响，建立健全对目标市场国家的深度一体化认知和持续迭代更新。 4、搭建目标市场研究框架和信息库，储备目标市场知识及客户洞见，为深耕市场及后续车型的迭代构建知识基础。