京东路区建设岗

1. 具备路区规划建模能力，能够设计快递员作业区域划分标准与资源配置规则； 2. 拥有运营模型构建经验，可搭建排班系统与作业模式模型，制定考核逻辑； 3. 具备数据驱动决策能力，能从运营数据中识别瓶颈

1. 具备路区规划与资源调配经验，能制定末端路区划分、人员排班及资源配置标准方案，并设计审批流程与执行监控机制； 2. 具备作业模式评估优化能力，能设计投入产出评估方案，通过数据复盘识别执行偏差并推动

1. 具备路区规划建模能力，能设计快递员作业区域划分标准与资源配置规则，并推动科学规划落地； 2. 拥有运营治理诊断经验，能基于系统数据识别问题路区与根因，制定整改方案以降低复发率，提升作业稳定性；

1. 教育背景 学历要求：本科及以上学历，专业不限； 2. 工作经验 工作经验：具备3-5年物流或相关领域工作经验，熟悉快运物流运输流程、及路区优化，有团队管理经验者优先； 3. 能力要求 业务能力：