智能互联菜鸟-出库主管-宁波
任职要求
1、大专及以上学历，3年以上仓储管理工作经验；
2、有丰富的仓储管理专业知识储备；掌握目标管理、团队管理、流程优化等管理知识；
3、良好的语言表达能力及沟通能力、人际交往能力、执行力；良好的逻辑思维能力以及解决问题的能力；具备相关的专业培训技能，能够操作相关设施设备及办公软件；
4、具备良好的数…工作职责
1、根据仓运营目标设定团队内容目标与工作计划，积极完成上级部门交付任务与目标。 2、推动精益生产管理与持续优化运营流程，提高运营效率，减少异常损失与降低成本。 3、主动带领团队开展项目优化和工作安排，提高整体团队配合度与凝聚力，提高运营效率。 4、带领团队制定日常生产和促销计划，确保安全、质量、效率及客户体验最佳。 5、建立团队内基层管理成员人才梯队与培养，为公司未来发展和业务扩展做准备。 6、明确团队内基层管理成员要求和期望，设定绩效目标与考核。
1、根据仓运营目标设定团队内容目标与工作计划，积极完成上级部门交付任务与目标。 2、推动精益生产管理与持续优化运营流程，提高运营效率，减少异常损失与降低成本。 3、主动带领团队开展项目优化和工作安排，提高整体团队配合度与凝聚力，提高运营效率。 4、带领团队制定日常生产和促销计划，确保安全、质量、效率及客户体验最佳。 5、建立团队内基层管理成员人才梯队与培养，为公司未来发展和业务扩展做准备。 6、明确团队内基层管理成员要求和期望，设定绩效目标与考核。
1、负责仓储运营的管理，包括:收货、上架、拣货、包装、盘点、下架、退货等部门操作的管理、协调与控制，物料计划及库存管理; 2、保障物流部门高效运营和完成公司下达的指标任务，包括:部门规划、执行管理制度及标准作业流程、部门绩效考核、人力资本控制、物流成本控制、部门财务预算，并结合公司的发展状况作出相应的调整; 3、完善库房管理的各项流程和标准，建立规范、完整的物流仓储操作报表，及时反馈物流仓储操作； 4、控制仓储成本，负责库存商品的有效管控； 5、制定物流解决方案，提升客户满意度； 6、将规章制度落实到培训工作中，对员工的工作质量及效率跟踪培养； 7、仓储突发事件处理，现场6S管理等； 8、建立优秀的管理团队，负责内部人员的管理和行政事务的处理，不断提高物流管理水平和员工技能； 9、建立安全防损体系、控制和降低耗损。
1、负责仓储运营的管理，包括:收货、上架、拣货、包装、盘点、下架、退货等部门操作的管理、协调与控制，物料计划及库存管理; 2、保障物流部门高效运营和完成公司下达的指标任务，包括:部门规划、执行管理制度及标准作业流程、部门绩效考核、人力资本控制、物流成本控制、部门财务预算，并结合公司的发展状况作出相应的调整; 3、完善库房管理的各项流程和标准，建立规范、完整的物流仓储操作报表，及时反馈物流仓储操作； 4、控制仓储成本，负责库存商品的有效管控； 5、制定物流解决方案，提升客户满意度； 6、将规章制度落实到培训工作中，对员工的工作质量及效率跟踪培养； 7、仓储突发事件处理，现场6S管理等； 8、建立优秀的管理团队，负责内部人员的管理和行政事务的处理，不断提高物流管理水平和员工技能； 9、建立安全防损体系、控制和降低耗损。
1.负责仓库出库工作的整体管理，筹划与进度控制，对仓库现场各工作的监控与管理。 2.负责出库部员工的日常管理，提升员工体验，提升员工工作积极性。 3. 合理安排订单的出库，确保订单拣货、集货、封装、交接的高效性。 4. 规范和执行作业标准及流程,提高效率,降低成本，并确保出库工作的按时顺利完成。