千问千问事业部-千问/夸克-语音AI产品经理-杭州/北京
任职要求
基本要求: 1、本科及以上学历,专业不限(计算机、电子、心理学、认知科学、人机交互优先); 2、3-7年AI产品经验(有独立项目落地能力) 3、逻辑清晰、表达能力强,具备良好的跨团队沟通能力与推动力,可与产品、研发、算法高效协作,有复杂项目协同和…
工作职责
● 语音核心体验提升 负责语音基础能力在产品内的体验升级(语音输入、播报、搜索、实时通话等),定制优化策略,推动语音功能使用率、留存、转化的数据指标提升,推动产品内用户语音心智建立 ● 语音交互产品功能优化 负责语音交互相关的产品功能设计和落地,深入挖掘用户需求,设计产品方案和优化策略,驱动产品迭代;能独立提出需求并推动产品和研发落地,确保体验和指标提升。 ● 推动语音模型效果提升 负责 ASR、TTS、E2E、多模态模型的用户侧效果验证机制搭建,与算法团队合作,结合产品需求,拆解合理的算法评价指标,搭建评测体系,推动算法快速迭代

● 语音核心体验提升 负责语音基础能力在产品内的体验升级(语音输入、播报、搜索、实时通话等),定制优化策略,推动语音功能使用率、留存、转化的数据指标提升,推动产品内用户语音心智建立 ● 语音交互产品功能优化 负责语音交互相关的产品功能设计和落地,深入挖掘用户需求,设计产品方案和优化策略,驱动产品迭代;能独立提出需求并推动产品和研发落地,确保体验和指标提升。 ● 推动语音模型效果提升 负责 ASR、TTS、E2E、多模态模型的用户侧效果验证机制搭建,与算法团队合作,结合产品需求,拆解合理的算法评价指标,搭建评测体系,推动算法快速迭代
通过强化学习提升万亿级参数大模型的决策认知能力,实现大模型在复杂环境下的多模态交互,完成多轮感知-决策闭环,在前沿实践中推动AGI落地; 研发新一代大模型强化学习算法,提升大模型在多模态、工具调用、复杂环境交互、多智能体交互等方向的基础能力; 改进大规模分布式强化学习框架,优化万卡集群下的高效分布式训练效率,支持大模型与复杂环境/工具的高效交互; 将强化学习研究成果融入千问&夸克产品生态,打造更懂用户的智能服务产品, 让前沿技术惠及亿万用户。
岗位描述: 全面负责千问大模型在 Post-Training 能力进化和上限突破、持续推进模型能力边界和商业价值的不断延伸。通过对前沿算法的极致探索和高效能工程体系的构建,驱动模型在逻辑推理、问答、复杂多轮上下文、指令遵循、Agent 智能体、多模态交互等关键领域实现突破性进展,打造世界一流的模型效果,并定义其在未来 AI 应用中的核心价值。 工作职责: ● 【战略规划与技术引领】 制定并执行大模型 Post-training 的中长期技术路线图,预判并布局下一代对齐技术、能力增强及对齐方案。主导核心算法的战略方向,确保技术路径与公司业务战略高度协同。 ● 【核心能力与壁垒构建】 领导团队进行体系化的数据驱动实验,不仅局限于日常迭代,更要建立可规模化的能力提升范式。您将攻坚并解决模型在复杂指令遵循、通用问答、RAG、深度逻辑推理、内容创作、Tool-Using 等方面的瓶颈问题,构建技术壁垒。 ● 【前沿算法研究与创新】 深入探索并推动 Post-training 领域的前沿算法创新,包括但不限于 RLHF/RLAIF 的新范式、模型融合 (Model Fusion/Merge) 、模型蒸馏及 MoE 模型的高效对齐策略。您的目标是显著降低模型幻觉、提升推理的效果、加强模型复杂指令的遵循能力。 ● 【多模态与未来探索】 从统一多模态模型的战略视角出发,您将指导并规划多模态统一大模型的 Post-training 技术融合。探索并落地高效的多模态 SFT 数据构建、跨模态能力协同训练及对齐策略,确保模型在图文问答、视频对话 等复杂场景下实现无缝、精准的理解与生成。 ● 【团队领导与效能提升】 负责 Post-training 算法团队的组建、培养与管理,打造一支具备高效执行力和持续创新能力的顶尖团队。您将指导并优化从研究、实验、评测到部署的全链路工具链与工程框架,实现研发效能的倍增。
1、负责千问、夸克端运营方向核心系统的架构设计与演进,包括但不限于用户画像、规则引擎、运营配置、触达编排、资源投放等核心能力建设; 2、协同产品、运营等团队,支撑千问、夸克用户增长与运营业务发展,结合业务目标与运营链路,推动运营能力平台化、标准化建设,持续提升运营效率、用户转化及业务增长效果,并对相关业务结果负责; 3、负责端运营领域AI能力建设与落地,包括但不限于运营Copilot、运营Agent、智能分析、智能投放等方向,推动AI技术与运营场景深度结合,持续提升运营效率与业务价值; 4、负责前后端研发团队建设与管理,推动团队持续成长和技术能力建设; 5、负责重点项目推进及跨团队协同,推动复杂项目高质量落地。