58同城销售专员——可接受实习生(J33463)

岗位职责: 1、负责公司业务的新客户开发与销售，会结合面试情况和个人意愿选择; 2、沟通B端企业客户，建立和维护客户档案; 3、与客户进行良好的联络沟通，开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项; 4、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系 【发展空间】 1、应届生担心上手慢?不怕:接受公司系统培训，奠定良好的发展基础； 2、关于销售什么都不懂？不怕：参与公司一线销售工作，拓展、开发新客户，销售公司产品，完成预期的业绩目标，通过工作实践锻炼商务销售能力； 3、刚入职场担心技能欠缺？不怕：参与公司商务管理工作，分析商务数据，掌握产品运营方法；参与销售目标设定、分解、执行以及商务团队组建、培养、激励等商务管理活动，掌握管理技能与技巧； 4、胸有鸿鹄之志无处展现？不怕：公司会有针对性的进行管理能力培养，表现优秀且符合要求者，未来有机会担任商务主管职位，开展具体的商务管理工作。 【福利手册】 1、无责任底薪+提成+团队激励+关爱基金+六险一金，绝不仅仅是局部有钱； 3、职级评定+公开竞聘+内部晋升，坚决不做底层上班族； 4、法定节假日+带薪年假+婚假+产假，被安排的明明白白； 5、生日惊喜+员工旅游+团建+团队拓展+社团活动+年会+司庆，young团队由你造。

岗位职责: 1、 负责公司相关产品销售与维护，完成公司下达的销售任务； 2、 及时了解客户的产品使用情况，解决客户问题，提升客户满意度；根据客户需求，提供相应的数据分析报告，提升产品使用效果； 3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访，建立良好的客户关系，根据客户需求及产品更新，提升品牌认可度及影响力； 4、 收集并分析竞品信息，及时了解市场变化、具体成交情况等，给予客户有效的经营指导方案； 5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目，按照团队要求完成电话和拜访工作量要求，并及时反馈工作结果。 薪资详情： 1、无责任底薪+提成+奖金+餐补+高温取暖补贴，熟悉业务流程后,一般8000-15000元/月、优秀者20000以上。 2、按国家规定入职即签订劳动合同，入职即缴纳五险一金；同时每年提供一次健康体检，另有特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧。 3、入职即配笔记本电脑，入职3年以上员工，可以向公司申请贷款购房。 4、工作时间：正常工作时间（清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假）；各类带薪休假（年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等）。 5、团体活动：周、月、季度表彰总结大会+物质奖品；员工旅游+聚餐+K歌+团队拓展等。 6、体系化培训（新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训）全方位助你成长。 7、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道（商务顾问 中级商务顾问 高级商务顾问 资深商务顾问或员工 主管 经理 高级经理 总监 城市经理）。

【福利给你这些】 1、月均6000-8000，带薪培训，带薪假期； 2、入职购买六险一金（实习生拿到毕业证后可购买）+各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等），每年提供一次健康体检； 3、奖金丰厚（月TOP奖、季度较佳销售团队奖、进步较快新人奖、较佳员工奖等）+年终奖； 4、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道，任人唯贤： （1）、职位晋升：销售专员-储备主管-主管-储备城市经理-城市经理； （2）、薪酬晋升（季度涨薪制）：新入职：（底薪3600+提成）-（底薪4000+提成）-（底薪4600+提成）； 5、团建/开单奖励/爱心基金/年终奖+并配备个人办公笔记本电脑。 【工作这样做】 面向的客户群体为佛山本地有招聘需求的各个企业【主要对接各公司内部HR、老板、负责招聘的责任人】 1、寻找+筛选客户，了解客户需求； 2、通过电话、微信、面访等形式，达成客户成交； 3、根据公司销售战略，完成销售业绩目标； 4、快速响应并跟进客户反馈的问题，积极配合各部门，协助解决客户疑问； 5、收集并分析竞品信息，及时了解市场变化等，给予客户有效的经营指导方案。 【期待这样的你】 1、大专及以上学历，可接受实习生，主动学习能力强； 2、喜欢销售，目标感强，有强烈的赚钱欲望，敢于面对压力和挑战； 3、乐观向上、积极进取，有良好的客户服务意识及沟通表达能力； 4、外向、乐于交友，并善于挖掘和利用社会资源。

1、负责本公司招聘线互联网平台业务销售； 2、沟通B端企业客户，建立和维护客户档案； 3、与客户进行良好的联络沟通，开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作，签订订单（公司提供客户资源） 4、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系。