腾讯微信事业群-部门秘书
任职要求
1.本科及以上学历，有海外学习或工作经验者优先；
2.英语能力突出，口语及书面表达具佳；
3.热情开朗，为人正直，具备高效执行力和出色沟通能力；
4.具备优秀的服务意识、高度责任感及团队合作精神，…工作职责
1.协助上级做好部门管理及团队融合，参与上级及核心团队支持工作； 2.负责部门行政事务处理，协助部门经理处理日常工作，确保部门行政运作效率； 3.负责统筹管理相关事务，优化工作流程； 4.负责组织活动和文化落地，活跃部门组织氛围； 5.协助部门建立良好文化，提升组织活力。
1、负责门票业务APP，微信平台的营销运营工作，负责C端产品能力建设，运营全渠道明星流量产品、C端营销和用户运营产品规划，对产品运营结果负责； 2、能快速熟悉并深入了解同程各流量池规则和中台产品，结合事业群的业务特性，与流量池进行资源沟通和方案设计，有用户/营销运营经验者优先； 3、具有良好的沟通协调能力，能够积极联动相关部门，充分挖掘公司内部交叉流量，联动内外部产研优化提升流量。 4、整合各渠道和平台资源，通过对行业、货品、玩法、供货机制的梳理。提升货品在消费者层面的流量和转化率； 5、主动收集、整理、分析需求并及时同步至产研团队跟进，规划产品能力，推进事业群升级运营方案，优化业务指标。
岗位职责： 岗位描述 1、协助餐饮 SaaS 技术服务业务完成批量企业微信群建设以及群解散的工作 2、与平行部门保持良好沟通，确保每日新安装的商户企业微信群建群率 100% 3、工作中不断思考、总结，联动上级部门解决工作痛点，完成流程优化 4、对每日工作数据完成进行整合、汇报
1.定向支持腾讯微信事业群，针对业务发展及管理现况，在整体集团整体薪酬福利政策的框架下，参与制定符合细分领域特色的激励方案，并完善和优化流程，落地执行； 2.具体工作包括但不限于：日常offer审核、人才激励分析、特定岗位或业务模块激励方案设计及管理、年度薪酬review及调整、年度长期激励授予、年度绩效奖金等项目的开展与落地。
1.负责腾讯可持续社会价值事业群（SSV）项目的传播策略制定与执行，尤其是对熟悉微信公众号平台和内容平台运营规则和打法，结合公益属性打造高互动、高共鸣的内容； 2.主要负责ssv相关新闻发布撰写，包括选题策划、新闻撰写发布、数据复盘，提升公益议题的传播声量与社会认知； 3.探索“公益+技术+传播”的创新玩法，将企业社会责任项目转化为具有公众参与感的传播行动； 4.维护并拓展公益垂类媒体、自媒体、KOL及公益机构资源，构建长期合作的传播生态网络，推动跨界资源整合与议题发酵； 5.监测公益舆情与社会议题动向，及时响应并设计传播策略，提升腾讯SSV的品牌公信力与社会影响力。